Zubní lékaři bez specializace

Motivační složka mzdy

Plat od:
65 012 Kč
Pracoviště:
Znojmo
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.04.2019
Obor a Profese:
Stomatolog
Min. vzdělání:
Vysokoškolské vzdělání - Ing., Mgr. a jiné
Vhodné i pro absolventy
ANO
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Zbyněk Lamplot Mgr.
posta|dentalis#cz






Podobné nabídky práce

Zubní lékaři bez specializace

PříbramDEVIDENT s.r.o.
od 60 000 Kč

Zubní instrumentáři

OstravaDentalstyl s.r.o.
25 000 - 35 000 Kč

Dentální hygienisti

OpavaHero Dental s.r.o.
od 210 Kč

Zubní instrumentáři

PrahaSchill Dental Clinic Praha s.r
37 000 - 45 000 Kč

Zubní instrumentáři

LiberecDentalni s.r.o.
28 000 - 34 000 Kč

Zubní instrumentáři

ChebAXION Dental Dock Cheb s.r.o.
25 000 - 35 000 Kč

Prohlédnuté pracovní nabídky

Uklízeči a pomocníci v ubytovacích a vzdělávacích zařízeních

18 000 - 19 000 KčÚstí nad Labem Dětský domov a školní jídelna,

Pracovníci vězeňské služby

34 480 - 46 040 KčPříbram Vězeňská služba české republik

Obsluha strojů a zařízení, montéři

40 000 - 50 000 KčPraha Efre cz s.r.o.

Dělníci v oblasti výstavby a údržby budov

od 19 900 KčKlášterec nad Ohří Insajder. v.p s.r.o.

Články ze světa práce


Jak dosáhnout harmonie mezi pracovním a osobním životem?

Jak dosáhnout harmonie mezi pracovním a osobním životem?
V dnešní hektické době, kdy pracovní nároky mohou být náročné, je nalezení harmonie mezi pracovním a osobním životem solidní výzvou. Máte své techniky, jak to zvládnout, nebo se inspirujete našimi radami?

Freelanceřina, to je dřina. Nebo právě naopak?

Freelanceřina, to je dřina. Nebo právě naopak?
Práce na vlastní pěst, být v podstatě nezávislým profíkem, získává ve světě stále větší popularitu, ale není vhodná pro každého. V tomto článku se podíváme jaké jsou výhody a nevýhody freelancingu. Je to pro vás to pravé ořechové?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.