Pomocní skladníci

Místo výkonu práce zaměstnance (adresa pracoviště): Svatá Kateřina 108, 348 06 Rozvadov.
Upřesňující informace:
skladník v obchodě
Plynule číst,psát a mluvit vietnamsky-z důvodu komunikace na pracovišti.Majitel je vietnamské komunity
Způsob prvního kontaktu zájemce o volné pracovní místo se zaměstnavatelem: osobně na adrese: Svatá Kateřina 108 nebo telefonicky

Plat od:
18 900 Kč
Pracoviště:
Tachov
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
05.03.2024
Obor a Profese:
Skladník/manipulant
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Tong Thi Lien Hong
720 182 847
maiyeunguoi|seznam#cz






Podobné nabídky práce

Úředníci ve skladech

KopřivniceKOVOK KOPŘIVNICE, s. r. o.
24 000 - 28 000 Kč

Úředníci ve skladech

ZlínAgama PRO s.r.o.
od 23 500 Kč

Pomocní pracovníci obchodního provozu

PrahaSHUN TAI s.r.o.
od 18 900 Kč

Pomocní skladníci

Mladá BoleslavMagna Automotive (CZ) s.r.o.
24 800 - 29 600 Kč

Úředníci ve skladech

Kutná HoraKOOPERATIVA vod družstvo
30 000 - 40 000 Kč

Vedoucí úředníků v logistice

TáborFriall s.r.o.
26 000 - 30 000 Kč

Články ze světa práce


Jak dosáhnout harmonie mezi pracovním a osobním životem?

Jak dosáhnout harmonie mezi pracovním a osobním životem?
V dnešní hektické době, kdy pracovní nároky mohou být náročné, je nalezení harmonie mezi pracovním a osobním životem solidní výzvou. Máte své techniky, jak to zvládnout, nebo se inspirujete našimi radami?

Kdy a jak se registrovat na úřadu práce?

Kdy a jak se registrovat na úřadu práce?
Víte, že není vaší povinností se registrovat na úřad práce, pokud nechcete? Registrace ovšem přínáší řadu výhod, o něž byste pravděpodobně neradi přišli. Přihlásit se můžete, pokud nemáte žádný příjem ani pracovní poměr a zároveň si hledáte zaměstnání.

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.