Recepční v hotelích a dalších ubytovacích zařízeních

Kontakt: Lokajíčková Martina, tel.: 352 511 123, e-mail: housekeeping@bohemia-lazne.cz.
Pracovní náplň:
-odpovídá zejména za řádný chod činností hotelové recepce (ubytování hostů, práce na PC), vede knihu doručené pošty, přijímá hotovostní platby od hostů, přejímá hmotnou odpovědnost za předměty svěřené k vyúčtování.
Požadujeme:
-příjemný vzhled a vystupování, bezúhonnost
-znalost jazyků RJ, NJ; AJ výhodou
-pracovní doba od 7:00 - 19:00 hodin
personální stravování, 5 týdnů dovolené, prémie

Plat od:
21 000 Kč
Pracoviště:
Karlovy Vary
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
02.04.2024
Obor a Profese:
Recepční
Min. vzdělání:
Střední všeobecné vzdělání s maturitou
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Martina Lokajíčková
352 511 123
housekeeping|bohemia-lazne#cz#






Podobné nabídky práce

Recepční v hotelích a dalších ubytovacích zařízeních

PlzeňHOTEL VICTORIA s.r.o.
26 000 - 28 000 Kč

Recepční v hotelích a dalších ubytovacích zařízeních

OstravaVysoká škola báňská - Technick
23 440 - 28 990 Kč

Recepční v hotelích a dalších ubytovacích zařízeních

BruntálVojenská lázeňská a rekreační
24 000 - 26 000 Kč

Recepční v hotelích a dalších ubytovacích zařízeních

PrahaKongresové centrum Praha, a.s.
27 000 - 31 500 Kč

Recepční v hotelích a dalších ubytovacích zařízeních

Český KrumlovFONTÁNA HOTEL, s.r.o.
25 000 - 35 000 Kč

Články ze světa práce


Jak správně napsat životopis?

Jak správně napsat životopis?
Strukturovaný životopis (zkráceně CV) je většinou vaším prvním kontaktem se zaměstnavatelem. Pro zaujetí zaměstnavatele je důležité uvést relevantní informace a především vynikající prezentaci svých schopností a zkušeností, přeci jen je to vaše vizitka. Informace uvedené v našem článku by vám mohly pomoci k vytvoření životopisu.

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.

Jak si přivydělávat během mateřské/rodičovské dovolené?

Jak si přivydělávat během mateřské/rodičovské dovolené?
S příchodem nového člena rodiny nepřichází jen radost, ale také vyšší rodinné výdaje. Je tedy logické, že ženy často hledají možnosti přivýdělku, nebo nechtějí přestat podnikat. Jaká jsou omezení, která vás potkají při podnikání na mateřské/rodičovské dovolené?