Sportovní trenéři, instruktoři a úředníci sportovních klubů

Prvotní kontakt:
e-mail: janazvolenska@seznam.cz
tel.: 702079545, v době Po-Pá 8-18 hod

Další informace:
Hledáme instruktorku plávání pro děti od 6 měsíců do 10 let. Rekvalifikační kurz výhodou, ale není podmínkou.
Možnost práce na dohodu i na plný úvazek - brigádu.
Bližší informace při osobním pohovoru.

Zaměstnanecké výhody:
Intenzivní podpora v oblasti zapracování a seberozvoje. Přátelské a týmové pracovní prostředí. 20 dní dovolené, po ročním zapracováním o 2 dny více.

Plat od:
150 Kč
Pracoviště:
Mladá Boleslav
Typ úvazku:
Částečný úvazek
Nástup:
09.02.2023
Obor a Profese:
Trenér/instruktor
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Vhodné i pro absolventy
ANO
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Jana Zvolenská
702079545
janazvolenska|seznam#cz






Podobné nabídky práce

Atleti a ostatní profesionální sportovci

PrahaKotlářka Praha
od 18 900 Kč

Atleti a ostatní profesionální sportovci

Ústí nad LabemBLADES Ústí nad Labem, z.s.
od 20 000 Kč

Atleti a ostatní profesionální sportovci

JihlavaVysočina Gladiators z.s.
od 20 000 Kč

Atleti a ostatní profesionální sportovci

JihlavaVysočina Gladiators z.s.
od 20 000 Kč

Atleti a ostatní profesionální sportovci

PrahaKotlářka Praha
od 25 000 Kč

Články ze světa práce


Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?

Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?
Ztrácíte se na poradě v záplavě anglických výrazů a občas jen souhlasně kývete? Nebo jsou pro vás slova jako briefing nepostradatelnou součástí firemního slangu? V dnešním globalizovaném pracovním prostředí jsou anglicismy čím dál častější a Česká republika v jejich užívání rozhodně nepokulhává, obzvlášť v nadnárodních korporátech. Proč jsou tato slova oblíbená a co znamenají?

Jak správně odpovědět na inzerát nabídky práce?

Jak správně odpovědět na inzerát nabídky práce?
Hledání nového zaměstnání bývá náročným a občas i zdlouhavým procesem. V této fázi už máte úspěšně první část procesu za sebou - pročítání množství nabídek a hledání těch pro vás vhodných. Teď je potřeba na ně odpovědět tak, aby se vám ozvali zpět a pozvali vás na pohovor. Jak tedy na to? Co by mohlo pomoci?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.