Specialisté v oblasti prodeje a nákupu ostatních produktů (kromě informačních a komunikačních technologií)

Náplň práce:
- vedení projektů pro externě nakupované díly (nové platformy, aplikace, uvolňování dalších dodavatelů)
- spolupráce na výběru dodavatelů, technická diskuze s dodavateli
- preventivní plánování kvality nakupovaných dílů, uvolňování do sériové výroby
- zajištění péče o sériové díly až do jejich výběhu
- koordinace RPP projektů u našich dodavatelů
- poskytování zpětné vazby - zkušenosti ze sériové výroby (Lessons Learned)
- koordinace změn týkajících se nakupovaných dílců
- přenášení strategie BU do nákupní strategie
- spolupráce s ostatními nákupními jednotkami a kolegy v zahraničí

Požadujeme:
- orientace v technické dokumentaci
- aktivní znalost anglického a/nebo německého jazyka podmínkou
- znalost MS Office
- analytické a systematické myšlení, schopnost řešit problémy, schopnost zátěže, samostatnost, ochota nést zodpovědnost, spolehlivost, pečlivost, loajalita, dobrý ústní i písemný projev

První kontakt e-mailem.








Plat od:
36 000 Kč
Pracoviště:
Jihlava
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.04.2024
Obor a Profese:
Obchodní zástupce
Min. vzdělání:
Střední všeobecné vzdělání s maturitou
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Mgr. Gabriela Sedláková
gabriela#sedlakova|cz#bosch#com







Články ze světa práce


Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené

Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené
Taky je vám lehce mdlo při představě všech změn, které jsou s návratem do práce spojené? Je vůbec možné se připravit tak, aby vše proběhlo hladce? Přichází období transformace, které je výzvou pro celou rodinu. Přečtěte si naše tipy, které Vám mohou návrat do práce zjednodušit.

Jak říct šéfovi, že vám něco vadí

Jak říct šéfovi, že vám něco vadí
Komunikace s nadřízeným může být někdy náročná, zejména pokud mu potřebujete sdělit, že vám něco vadí. Promyslete si proto dobře, zda je vaše výtka věcná a jednejte. Vědět, jak sdělit svému šéfovi, že vám něco vadí patří ke klíčovým dovednostem ve vašem profesním životě.

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.