Dopravní dispečeři

KONTAKT TELEFONICKY NEBO E-MAILEM
praxe v oboru vítána
nabízíme: zajímavé pracovní ohodnocení (fixní plat + odměny), pohyblivou pracovní dobu, služební telefon

Plat od:
30 000 - 45 000 Kč
Pracoviště:
Jindřichův Hradec
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.05.2024
Obor a Profese:
Dispečer
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Zdeněk Radosta
602177686
info|radosta#cz






Podobné nabídky práce

Operátoři dopravy a přepravy, vozoví disponenti

NymburkDymofracht CZ, s.r.o.
od 29 000 Kč

Dopravní dispečeři

České BudějoviceGW Train Regio a.s.
45 000 - 50 000 Kč

Dopravní dispečeři

Nový JičínOstravská dopravní společnost
od 42 000 Kč

Dopravní dispečeři

Nový JičínOstravská dopravní společnost
od 42 000 Kč

Dopravní dispečeři

StrakoniceORIDIAN TRADE s.r.o.
28 000 - 38 000 Kč

Dopravní dispečeři

OstravaExpress Freight TRANSPORT s.r.
40 000 - 70 000 Kč

Články ze světa práce


Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Home office se stává stále populárnějším!

Home office se stává stále populárnějším!
Práce z domova je od dob koronavirové epidemie stále populárnější. Většina firem, která tzv. home office zavedla, jej ponechala alespoň v určité míře dodnes. Jaké jsou její výhody a nevýhody? Dle průzkumů Ministerstva práce a sociálních věcí, které se dotazovalo především na výhody, limity a celkovou spokojenost zaměstnanců a vedoucích pracovníků, převážná většina dotázaných hodnotí práci z domova pozitivně. Jaká přesně přináší pozitiva/negativa?

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.