Zedníci (kromě zedníků ohnivzdorného zdiva)

Stavby v Jihomoravském kraji. Sjednat si schůzku předem na tel. 733669646, nebo na e-mail: dapa.sro@seznam.cz.

Plat od:
21 300 Kč
Pracoviště:
Hodonín
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.11.2021
Obor a Profese:
Zedník
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Pavol Janiš
733669646
dapa#sro|seznam#cz






Podobné nabídky práce

Zedníci, kamnáři, dlaždiči a montéři suchých staveb

Praha-východJH Auto s.r.o.
25 000 - 55 000 Kč

Zedníci (kromě zedníků ohnivzdorného zdiva)

PrahaSTAVBY MACHOŇ s.r.o.
20 000 - 35 000 Kč

Zedníci (kromě zedníků ohnivzdorného zdiva)

Ústí nad LabemPerfectForm s.r.o.
od 18 900 Kč

Zedníci (kromě zedníků ohnivzdorného zdiva)

TepliceA L T E K O Teplice spol. s r.
26 000 - 30 000 Kč

Kamnáři, zedníci ohnivzdorného zdiva

RakovníkZdeněk Hrouda
25 000 - 60 000 Kč

Zedníci (kromě zedníků ohnivzdorného zdiva)

PrahaVERSANA s.r.o.
od 21 300 Kč

Články ze světa práce


Jak si přivydělávat během mateřské/rodičovské dovolené?

Jak si přivydělávat během mateřské/rodičovské dovolené?
S příchodem nového člena rodiny nepřichází jen radost, ale také vyšší rodinné výdaje. Je tedy logické, že ženy často hledají možnosti přivýdělku, nebo nechtějí přestat podnikat. Jaká jsou omezení, která vás potkají při podnikání na mateřské/rodičovské dovolené?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.
Chtějí po vás při nástupu do nové práce výpis z trestního rejstříku? Jsou zaměstnání, při kterých jej po vás zaměstnavatel bude vyžadovat, závisí to ovšem na povaze pracovní pozice. Zaměstnavatel jej nemůže vyžadovat automaticky po všech, musí se řídit právními předpisy.