Pomocní pracovníci obchodního provozu

Prvotní kontakt:
Telefon: 608 310 701
E-mail: hordbudstav@gmail.com


Požadujeme pracovitost, dobrý zdravotní stav, odpovědnost, samostatnost, flexibilitu, zručnost, odolnost proti pracovnímu stresu,odpovědný přístup k plnění zaměstnaeckých povinností. Jedná se o fyzicky náročnou manuální práci. Vzdělání v této oblasti nevyžadujeme pouze praxe v oboru, školení proběhne po nástupu do zaměstnání;nevhodné pro slabozraké a nevidomé
prvotní kontakt telefonicky dne 23.2.2022 a 28.2.2022 atd od 8 do 11 hod .
Životopisy zasílejte e-mailem osobní schůzka vždy po tel. domluvě.

Plat od:
18 900 Kč
Pracoviště:
Mladá Boleslav
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.03.2022
Obor a Profese:
Skladník/manipulant
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Fedir Vartsaba
608310701
hordbudstav|gmail#com







Články ze světa práce


Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.
Chtějí po vás při nástupu do nové práce výpis z trestního rejstříku? Jsou zaměstnání, při kterých jej po vás zaměstnavatel bude vyžadovat, závisí to ovšem na povaze pracovní pozice. Zaměstnavatel jej nemůže vyžadovat automaticky po všech, musí se řídit právními předpisy.

Jak na ukončení pracovního poměru

Jak na ukončení pracovního poměru
Co všechno potřebujete vědět, když chcete ukončit pracovní poměr? Kdy můžete dostat výpověď od zaměstnavatele a kdy a jak můžete podat výpověď vy? Jaká je délka výpovědní doby? Na tyto a další otázky jsme odpověděli v našem článku.

Jsem osoba se zdravotním postižením a chci se uplatnit na trhu práce. Jak na to?

Jsem osoba se zdravotním postižením a chci se uplatnit na trhu práce. Jak na to?
Každý z nás má právo pracovat a sám si zajistit obživu, a to včetně jedinců se zdravotním postižením. Existují pracovní místa, která jsou speciálně určena pro osoby se ZTP, další pracovní pozice pro ně mohou být rovněž vhodné. Vždy to souvisí s dovednostmi a možnostmi daného jedince a rovněž s pracovními podmínkami na pracovišti.