Vývojáři softwaru

Požadujeme znalost ruštiny nebo běloruštiny a vysokoškolský diplom.

Plat od:
160 000 Kč
Pracoviště:
Praha
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.05.2022
Obor a Profese:
IT analytik
Min. vzdělání:
Vysokoškolské vzdělání - Ing., Mgr. a jiné
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Zuzana Ledbová
z_ledbova|wargaming#net






Podobné nabídky práce

Vývojáři softwaru

PrahaRapid7 Czech Republic s.r.o.
od 145 000 Kč

Vývojáři softwaru

PrahaWorkday CZ s.r.o.
od 90 000 Kč

Vývojáři softwaru

PrahaAccolade Technologies s.r.o.
od 70 000 Kč

Vývojáři softwaru

PrahaAccolade Technologies s.r.o.
od 75 000 Kč

Programátoři počítačových aplikací specialisté

PrahaAlteryx Czech Republic s.r.o.
od 120 000 Kč

Systémoví analytici

PrahaAnheuser-Busch InBev Czech s.r
70 000 - 90 000 Kč

Články ze světa práce


Jak a kdy požádat o zvýšení platu?

Jak a kdy požádat o zvýšení platu?
Žádost o zvýšení platu může být obtížnou a stresující situací, ale pokud máte dobré argumenty, může to být skvělý způsob, jak zvýšit svůj příjem. Důležitým krokem je sepsat si pádné argumenty a žádost správně načasovat. V tomto článku se zaměříme na klíčové kroky, které vám pomohou připravit se na takovou žádost a předložit přesvědčivé argumenty.

Home office se stává stále populárnějším!

Home office se stává stále populárnějším!
Práce z domova je od dob koronavirové epidemie stále populárnější. Většina firem, která tzv. home office zavedla, jej ponechala alespoň v určité míře dodnes. Jaké jsou její výhody a nevýhody? Dle průzkumů Ministerstva práce a sociálních věcí, které se dotazovalo především na výhody, limity a celkovou spokojenost zaměstnanců a vedoucích pracovníků, převážná většina dotázaných hodnotí práci z domova pozitivně. Jaká přesně přináší pozitiva/negativa?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.