Stavební a provozní elektrikáři

Pracoviště Bedrč 22 a dle zakázek zaměstnavatele
ŘP skupiny B,C
První kontakt e-mailem.

Plat od:
19 700 Kč
Pracoviště:
Benešov
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.02.2020
Obor a Profese:
Elektrikář
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Marek Čeliš
transier|seznam#cz






Podobné nabídky práce

Stavební a provozní elektrikáři

PrachaticeJVP system s.r.o.
35 000 - 50 000 Kč

Stavební a provozní elektrikáři

PříbramTechnické služby města Příbram
od 21 800 Kč

Stavební a provozní elektrikáři

NymburkAutomotive Painting Partners s
40 000 - 45 000 Kč

Stavební a provozní elektrikáři

NáchodAutomotive Painting Partners s
37 000 - 45 000 Kč

Stavební a provozní elektrikáři

PlzeňVÝTAHY Plzeň - Elex, s.r.o.
25 000 - 35 000 Kč

Stavební a provozní elektrikáři

LitoměřiceELEGRIN s.r.o.
32 000 - 36 000 Kč

Články ze světa práce


Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Jak říct šéfovi, že vám něco vadí

Jak říct šéfovi, že vám něco vadí
Komunikace s nadřízeným může být někdy náročná, zejména pokud mu potřebujete sdělit, že vám něco vadí. Promyslete si proto dobře, zda je vaše výtka věcná a jednejte. Vědět, jak sdělit svému šéfovi, že vám něco vadí patří ke klíčovým dovednostem ve vašem profesním životě.

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.