Konzultant/ka HR systému (6943)

Pozici obsazujeme pro stabilní českou SW společnost zabývající se vývojem informačních systémů pro oblast ekonomiky, řízení lidských zdrojů či logistiky. Vaší náplní práce bude: - počáteční zaškolení na hlavní produkt - mzdový systém - poskytovat konzultace k produktům (telefonicky či vzdáleně) - řešit zákaznické požadavky na systém (customizace produktů) - školit zákazníky a prezentovat produkty firmy na různých seminářích - podílet se na implementačních projektech a jejich realizaci - spolupracovat se systémovými konzultanty Požadavky: - znalost mzdové problematiky a pracovního práva v ČR - znalost MS Office - alespoň pasivní znalost AJ - ideální jsou zkušenosti na podobné pozici, např. se zákaznickou či aplikační podporou nějakého HR nebo ERP systému - výhodou zkušenosti s počítáním výplat či z oblasti personalistiky - VŠ vzdělání ekonomického či technického směru (min. Bc. stupeň) - pozice je vhodná i pro šikovné VŠ absolventy s kratší praxí (šikovné absolventy zaškolí, zkušené profesionály ocení) - logické a analytické myšlení, schopnost samostatně pracovat, dobré komunikační schopnosti a vstřícnost, proaktivita, prozákaznický přístup, stabilita - výhodou ŘP sk. B (občasné služební cesty k zákazníkům) Nabídka: - jedná se o zaměstnanecký pracovní poměr, plný úvazek - benefity: příspěvky na stravování, pružná pracovní doba, sickday, možnost částečné práce z domu, 5 týdnů dovolené, jazykové kurzy - systém Cafetérie s Vaším výběrem volnočasových zážitků (sport, kultura, cestování, zdraví, vzdělání) a interních benefitů (penzijní připojištění, firemní půjčky, firemní zájezdy do Rakouska na kola a na lyže) - další: bezproblémové parkování u firmy, příjemné pracovní prostředí, podpora vzdělávání a osobního a profesního růstu, stabilita zavedené společnosti, rovnováha mezi soukromým a profesním životem, interní vzdělávání formou webinářů Pokud Vás nabídka zaujala, zašlete nám svůj životopis nebo odkaz na LinkedIn. Uchazeče, kteří postoupí do užšího kola, budeme kontaktovat. Ostatní zařadíme do databáze a budeme je kontaktovat, jakmile pro ně nalezneme jinou vhodnou nabídku.

Je nám líto, ale tato pracovní pozice je již obsazena.

Podobné a možná lepší nabídky naleznete zde.






Články ze světa práce


Jak a kdy požádat o zvýšení platu?

Jak a kdy požádat o zvýšení platu?
Žádost o zvýšení platu může být obtížnou a stresující situací, ale pokud máte dobré argumenty, může to být skvělý způsob, jak zvýšit svůj příjem. Důležitým krokem je sepsat si pádné argumenty a žádost správně načasovat. V tomto článku se zaměříme na klíčové kroky, které vám pomohou připravit se na takovou žádost a předložit přesvědčivé argumenty.

Jak si přivydělávat během mateřské/rodičovské dovolené?

Jak si přivydělávat během mateřské/rodičovské dovolené?
S příchodem nového člena rodiny nepřichází jen radost, ale také vyšší rodinné výdaje. Je tedy logické, že ženy často hledají možnosti přivýdělku, nebo nechtějí přestat podnikat. Jaká jsou omezení, která vás potkají při podnikání na mateřské/rodičovské dovolené?

Jak si věřit při hledání práce?

Jak si věřit při hledání práce?
Hledání práce může být občas pěkně náročné dobrodružství. I při neúspěchu je však důležité neházet flintu do žita a snažit se myslet pozitivně. Jak si tedy víc věřit a najít si v dnešní době práci?