Chovatelé a ošetřovatelé skotu, koz a ovcí

8.4.2024 - práce ošetřovatele hospodářských zvířat. I ZŠ, ochota pracovat o víkendu a ve svátek, kladný vztah ke zvířatům, fyzická zdatnost. Směny se střídají 2 dny ranní, 2 dny volno, 2 dny odpolední. ŘP sk. B vhodný. KONTAKT: Ševčík Ladislav, tel.: 607 006 526, e-mail: ladislav.sevcik@zemos.cz
Místo výkonu práce: Farma Velké Němčice

Plat od:
37 000 - 40 000 Kč
Pracoviště:
Břeclav
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
08.04.2024
Obor a Profese:
Ošetřovatel/chovatel zvířat
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Ladislav Ševčík
607 006 526
ladislav#sevcik|zemos#cz






Podobné nabídky práce

Chovatelé a ošetřovatelé skotu, koz a ovcí

PardubiceSOLVIT, s.r.o.
30 000 - 35 000 Kč

Chovatelé a ošetřovatelé prasat

BenešovMydlářka a.s.
od 31 000 Kč

Chovatelé a ošetřovatelé skotu, koz a ovcí

OlomoucMESPOL Medlov, a.s.
28 000 - 32 000 Kč

Chovatelé a ošetřovatelé skotu, koz a ovcí

VsetínValašské ZOD, družstvo
od 30 000 Kč

Chovatelé a ošetřovatelé skotu, koz a ovcí

OlomoucMESPOL Medlov, a.s.
27 000 - 30 000 Kč

Články ze světa práce


Jak napsat motivační dopis, aby zaujal?

Jak napsat motivační dopis, aby zaujal?
Motivační dopis se stal nezbytnou součástí procesu hledání práce. V poslední době se dost změnil, už není jen formální přílohou, ale spíše osobním projevem vašeho zájmu o danou práci. Zde je několik klíčových tipů, jak napsat efektivní motivační dopis, který zaujme a přinese pozvání na pohovor.

10 základních pravidel úspěšného pohovoru

10 základních pravidel úspěšného pohovoru
Zaujali jste životopisem, pozvali Vás na pohovor a nyní přichází den D. Čemu byste se měli vyhnout a na co se naopak během pohovoru zaměřit? Přečtěte si několik našich rad a zanechte dojem.

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.