Ošetřovatelé a pracovníci v sociálních službách v oblasti pobytové péče

Kontaktní osoba Dvořáková Kateřina Mgr., tel.: 582 321 401, e-mail: kdvorakova@csspv.cz Pracovní doba: Po-Ne, 12ti hodinové směny Požadujeme: odbornou způsobilost dle § 96/2004 Sb., ochotu se dále vzdělávat , kladný vztah k lidem seniorského věku a lidem s duševním onemocněním, trestní bezúhonnost, dobrý zdravotní stav, týmového ducha, empatii a samostatnost. Nabízíme: 25 dní dovolené, zvýhodněné stravování, moderně vybavené pracoviště, příspěvek na důchodové připojištění

Je nám líto, ale tato pracovní pozice je již obsazena.

Podobné a možná lepší nabídky naleznete zde.


Podobné pracovní nabídky v regionu

Praktické sestry

ProstějovDomov seniorů Prostějov, přísp
26 290 - 38 640 Kč

Pracovníci přímé obslužné péče v oblasti pobytové péče

ProstějovDomov seniorů Prostějov, přísp
19 090 - 27 570 Kč



Podobné nabídky práce

Sanitáři

OlomoucJitrocel rehabilitační centrum
25 000 - 27 000 Kč

Sanitáři

Praha-západZáchranná služba ASČR Praha-zá
18 900 - 23 000 Kč

Pracovníci přímé obslužné péče v oblasti pobytové péče

Nový BorOSTARA, příspěvková organizace
20 250 - 27 570 Kč

Pracovníci přímé obslužné péče v oblasti pobytové péče

OpavaStřední škola, Dětský domov a
od 21 750 Kč

Články ze světa práce


Kdy a jak se registrovat na úřadu práce?

Kdy a jak se registrovat na úřadu práce?
Víte, že není vaší povinností se registrovat na úřad práce, pokud nechcete? Registrace ovšem přínáší řadu výhod, o něž byste pravděpodobně neradi přišli. Přihlásit se můžete, pokud nemáte žádný příjem ani pracovní poměr a zároveň si hledáte zaměstnání.

Jak si věřit při hledání práce?

Jak si věřit při hledání práce?
Hledání práce může být občas pěkně náročné dobrodružství. I při neúspěchu je však důležité neházet flintu do žita a snažit se myslet pozitivně. Jak si tedy víc věřit a najít si v dnešní době práci?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?