Všeobecné sestry bez specializace (kromě dětských sester)

Požadujeme:
vzdělání - 96/2004 Sb. Zákon o nelékařských zdravotnických povoláních odborná způsobilost pro výkon povolání bez odborného dohledu.

Pracovní úvazek plný, možno i zkrácený dle dohody.

Nabízíme:
dotované obědy z FKSP, příspěvek na penzijní připojištění.

Kontakt telefonicky nebo e-mailem viz výše, osobně po předchozí domluvě.

Plat od:
43 000 Kč
Pracoviště:
Kladno
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.05.2024
Obor a Profese:
Zdravotní sestra
Min. vzdělání:
Střední všeobecné vzdělání s maturitou
Vhodné i pro absolventy
ANO
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Hana Čermáková
602 740 318
cermakova|domovkladno-svermov#cz






Podobné nabídky práce

Všeobecné sestry bez specializace (kromě dětských sester)

Havlíčkův BrodSociální centrum města Světlá
26 290 - 41 780 Kč

Všeobecné sestry bez specializace

Hradec KrálovéDomov U Biřičky
od 28 340 Kč

Všeobecné sestry bez specializace (kromě dětských sester)

České BudějoviceCentrum sociálních služeb Star
od 31 140 Kč

Všeobecné sestry bez specializace (kromě dětských sester)

OpavaMUDr. Jana Jankova
25 000 - 32 000 Kč

Všeobecné sestry bez specializace (kromě dětských sester)

Rychnov n. KněžnouOblastní nemocnice Náchod a.s.
od 36 340 Kč

Všeobecné sestry bez specializace (kromě dětských sester)

PrahaÚSTAV SOCIÁLNÍCH SLUŽEB V PRAZ
28 340 - 45 000 Kč

Články ze světa práce


Jak správně odpovědět na inzerát nabídky práce?

Jak správně odpovědět na inzerát nabídky práce?
Hledání nového zaměstnání bývá náročným a občas i zdlouhavým procesem. V této fázi už máte úspěšně první část procesu za sebou - pročítání množství nabídek a hledání těch pro vás vhodných. Teď je potřeba na ně odpovědět tak, aby se vám ozvali zpět a pozvali vás na pohovor. Jak tedy na to? Co by mohlo pomoci?

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.

Kdy a jak se registrovat na úřadu práce?

Kdy a jak se registrovat na úřadu práce?
Víte, že není vaší povinností se registrovat na úřad práce, pokud nechcete? Registrace ovšem přínáší řadu výhod, o něž byste pravděpodobně neradi přišli. Přihlásit se můžete, pokud nemáte žádný příjem ani pracovní poměr a zároveň si hledáte zaměstnání.