Dlouhodobá brigáda v KFC Benešov

Hledáme nové kolegy na dlouhodobou spolupráci. Hledáme kuchaře a na odpolední směnu. Nabízíme pravidelný příjem, možnost flexibilního plánování směn a praxe? Ta není nutná, protože my tě vše naučíme.
Práce je vhodná pro studenty i pro už jinde zaměstnané lidi. Výborné také jako první pracovní zkušenost při škole - vše Tě naučíme během pár dnů.
Pokud máš zájem, neváhej napsat nebo zavolat, rádi Tě přivítáme v naší krásné restauraci s pohodovou atmosférou!
Tak neváhej a ozvy se nám!
Vhodné pro: ženy na MD, absolventy, důchodce, již od 15 let,
Poznámka k platu: Hodinová mzda. Mzda v Kč.

Plat od:
123 - 146 Kč
Pracoviště:
Benešov
Typ úvazku:
Brigáda
Podmínky:

Příjemné vystupování Týmovou spolupráci Pracovitost Odpovědnost Spolehlivost Chuť učit se novým věcem

Bonusy:

Jistotu mzdy na účtu vždy do 9. dne v měsíci Spropitné Možnost navýšení mzdy od třetího měsíce zaměstnání Jídlo na směně za pár kaček 25% zvýhodnění do našich restaurací po celém světě (KFC, Burger King, Starbucks, Pizza Hut) Flexibilní pracovní dobu přesně podle Tvých požadavků Příjemný kolektiv se spoustou firemních akcí Profesní rozvoj až na manažerské pozice Odměna za doporučení kamaráda až 5000 Kč Příplatky za víkendy, noční hodiny a svátky

Nástup:
neuvedeno
Obor a Profese:
Práce v rychlém občerstvení
Zdroj inzerátu:
Práci nabízí






Články ze světa práce


Jsem osoba se zdravotním postižením a chci se uplatnit na trhu práce. Jak na to?

Jsem osoba se zdravotním postižením a chci se uplatnit na trhu práce. Jak na to?
Každý z nás má právo pracovat a sám si zajistit obživu, a to včetně jedinců se zdravotním postižením. Existují pracovní místa, která jsou speciálně určena pro osoby se ZTP, další pracovní pozice pro ně mohou být rovněž vhodné. Vždy to souvisí s dovednostmi a možnostmi daného jedince a rovněž s pracovními podmínkami na pracovišti.

10 základních pravidel úspěšného pohovoru

10 základních pravidel úspěšného pohovoru
Zaujali jste životopisem, pozvali Vás na pohovor a nyní přichází den D. Čemu byste se měli vyhnout a na co se naopak během pohovoru zaměřit? Přečtěte si několik našich rad a zanechte dojem.

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?