Stavební technici přípravy a realizace investic, inženýringu

Kontakt: osobně po tel. domluvě mezi 7-14 hod., emailem
Administrativní činnost pro oddělení VODO-TOPO-PLYN, práce s cenovými nabídkami a jejich finalizace. Požadujeme znalost práce na PC, MS Office, samostatnost, spolehlivost. Řidičský průkaz sk. B.

Plat od:
30 000 - 45 000 Kč
Pracoviště:
Šumperk
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.04.2024
Obor a Profese:
Technik ve stavebnictví
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Radek Jurásek
777655168
jutherm|jutherm#cz






Podobné nabídky práce

Stavební technici přípravy a realizace investic, inženýringu

Hradec KrálovéStatutární město Hradec Králov
21 710 - 31 820 Kč

Ostatní stavební technici

KuřimRelever, s.r.o.
od 51 000 Kč

Stavební technici

PrahaMěsto Třebíč
od 35 000 Kč

Stavební technici přípravy a realizace investic, inženýringu

Jindřichův HradecLesostavby Třeboň a.s.
od 40 000 Kč

Ostatní stavební technici

Frýdek-MístekStatutární město Frýdek-Místek
od 23 390 Kč

Ostatní stavební technici

Hradec KrálovéStatutární město Hradec Králov
23 390 - 34 370 Kč

Články ze světa práce


Kdy a jak se registrovat na úřadu práce?

Kdy a jak se registrovat na úřadu práce?
Víte, že není vaší povinností se registrovat na úřad práce, pokud nechcete? Registrace ovšem přínáší řadu výhod, o něž byste pravděpodobně neradi přišli. Přihlásit se můžete, pokud nemáte žádný příjem ani pracovní poměr a zároveň si hledáte zaměstnání.

Jak a kdy požádat o zvýšení platu?

Jak a kdy požádat o zvýšení platu?
Žádost o zvýšení platu může být obtížnou a stresující situací, ale pokud máte dobré argumenty, může to být skvělý způsob, jak zvýšit svůj příjem. Důležitým krokem je sepsat si pádné argumenty a žádost správně načasovat. V tomto článku se zaměříme na klíčové kroky, které vám pomohou připravit se na takovou žádost a předložit přesvědčivé argumenty.

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?