Pomocní pracovníci údržby budov a souvisejících prostor

1. kontakt TELEFONICKY v době 8:00 - 17:00 hodin, osobně v době 8:00 - 17:00 hodin. Tel.: 724 189 988
Údržba, nátěry, úklid na firmě, drobné opravy-plotu, kosení trávy. Pracovní doba: 9:00 - 15:00 hodin. Nástup IHNED.
Pracoviště: Žofie Podlipské 7/1166, Ostrava - Přívoz

Plat od:
14 175 Kč
Pracoviště:
Ostrava
Typ úvazku:
Práce na dohodu
Nástup:
01.01.2024
Obor a Profese:
Dělník
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Ing. Roman Křenek
724 189 988


Na inzerát není možné odpovědět, protože firma neuvedla kontaktní email. Pro odpověď prosím použijte jiné kontaktní údaje.



Podobné nabídky práce

Montážní dělníci mechanických zařízení

KroměřížTOSHULIN, a.s.
36 000 - 40 000 Kč

Montážní dělníci mechanických zařízení

Praha-východTISANA SE
od 19 500 Kč

Montážní dělníci výrobků z pryže a plastů

HustopečeLINDEN s.r.o.
22 000 - 26 000 Kč

Pomocní dělníci ve výrobě

Praha-východŠeri s.r.o.
od 10 000 Kč

Články ze světa práce


Jak a kdy požádat o zvýšení platu?

Jak a kdy požádat o zvýšení platu?
Žádost o zvýšení platu může být obtížnou a stresující situací, ale pokud máte dobré argumenty, může to být skvělý způsob, jak zvýšit svůj příjem. Důležitým krokem je sepsat si pádné argumenty a žádost správně načasovat. V tomto článku se zaměříme na klíčové kroky, které vám pomohou připravit se na takovou žádost a předložit přesvědčivé argumenty.

Kdy a jak se registrovat na úřadu práce?

Kdy a jak se registrovat na úřadu práce?
Víte, že není vaší povinností se registrovat na úřad práce, pokud nechcete? Registrace ovšem přínáší řadu výhod, o něž byste pravděpodobně neradi přišli. Přihlásit se můžete, pokud nemáte žádný příjem ani pracovní poměr a zároveň si hledáte zaměstnání.

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?