Zaměstnání Zdravotnictví a sociální péče Stomatolog

Dentální hygienisti

Tůmová Veronika, tel.: 606 065 032, e-mail: tumova@orto-kolesova.cz

Plat od:
20 000 - 40 000 Kč
Pracoviště:
Praha
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
16.02.2023
Obor a Profese:
Stomatolog
Min. vzdělání:
Střední všeobecné vzdělání s maturitou
Zaměstnavatel:
Ortodoncie - Olga Kolesova s.r.o.
Kontaktní osoba:
Veronika Tůmová
606 065 032
tumova|orto-kolesova#cz






Podobné nabídky práce

Zubní instrumentáři

LiberecDentalni s.r.o.
28 000 - 34 000 Kč

Zubní instrumentáři

ChebAXION Dental Dock Cheb s.r.o.
25 000 - 35 000 Kč

Zubní lékaři

KolínGoDent s.r.o.
od 60 000 Kč

Zubní instrumentáři

Brandýs n.L.-St.BoleslavD Family s.r.o.
od 20 000 Kč

Zubní lékaři

Brandýs n.L.-St.BoleslavD Family s.r.o.
od 30 000 Kč

Zubní instrumentáři

PrahaBIODENT-TUR s.r.o.
25 000 - 30 000 Kč

Články ze světa práce


První den v nové práci? Připravte se na něj.

První den v nové práci? Připravte se na něj.

První den v nové práci? Připravte se na něj.
Na pohovoru jste váleli a vybrali právě vás, gratulujeme! Nyní jsou před vámi první dny na novém pracovišti. Bude to pravděpodobně náročný proces, než si na vše zvyknete, můžete mít i obavy, ale to vše je normální a brzy budete na novém pracovišti jako ryba ve vodě.

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Další články

Pracovní nabídky v dalších regionech



Nabídky práce

práce v Praze práce v Brně práce v Ostravě práce v Liberci práce v Českých Budějovicích práce ve Zlíně práce v Hradci Králové práce v Plzni práce v Táboře práce v Olomouci práce v Příbrami práce v Ústí nad Orlicí práce v Mladé Boleslavi práce v Karlových Varech práce v Pardubicích

Nabídky brigád

brigády v Praze brigády v Brně brigády v Ostravě brigády ve Zlíně brigády v Kladně brigády v Olomouci brigády v Liberci brigády v Hradci Králové brigády v Brně-venkov brigády v Táboře brigády v Plzni brigády v Pardubicích brigády v Opavě brigády v Říčanech brigády v Nymburku

Top obory

PotravinářstvíElektrotechnika a energetikaStátní a veřejná správaTelekomunikaceKultura, umění a tvůrčí práceIS/IT: Vývoj aplikací a systémůMédia, reklama a PRDoprava, logistika a zásobováníZdravotnictví a sociální péčeSlužbyPrávní službyOstraha a bezpečnostChemický průmyslNákupAdministrativa

Top profese

LaborantKardiologHematologInternistaSexuologSpecialistéPediatrPsychiatrVeterinární lékařSociální pracovníkAsistenti behaviorálních analytiků, behaviorální techniciPorodní asistentky bez specializaceStomatologNutriční sestraOnkolog