Učitelé na základních školách pro děti se speciálními vzdělávacími potřebami

Kontakt: Kheilová Martina Mgr., tel.: 608 867 999, e-mail: m.kheilova@specskoly.eu
Náplň práce: komplexní vzdělávací a výchovná činnost žáků střední školy se speciálními vzdělávacími potřebami (obor C a E).
Další požadavky: kromě vysokoškolského vzdělání v oboru učitelství je žádoucí i vzdělání v oboru speciální pedagogiky, které si lze v průběhu pracovního poměru doplnit. Uchazeče o volné pracovní místo můžeme přijmout od 1.9.2022.
čerpání FKSP, stravovací šeky, 8 týdnů dovolená, vlídný a pomáhající kolektiv, osobní příplatek, zvláštní příplatek, odměny každý měsíc za práci vykonanou nad rámec povinností, výkon práce na pracovišti i doma

Plat od:
32 120 - 43 780 Kč
Pracoviště:
Karlovy Vary
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
10.04.2024
Obor a Profese:
Speciální pedagog
Min. vzdělání:
Vysokoškolské vzdělání - Ing., Mgr. a jiné
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Mgr. Martina Kheilová
608 867 999
m#kheilova|specskoly#eu






Podobné nabídky práce

Lektoři a učitelé jazyků na ostatních školách

Nový JičínStřední škola technická a země
32 820 - 42 780 Kč

Lektoři a učitelé jazyků na ostatních školách

TřinecEasy Way Languages, s.r.o.
od 160 Kč

Speciální pedagogové

OlomoucDětský diagnostický ústav, stř
od 37 500 Kč

Lektoři a učitelé jazyků na ostatních školách

RoztokyYoung Hippocampus, s.r.o.
od 20 000 Kč

Speciální pedagogové

Frýdek-MístekStřední škola, Základní škola
34 320 - 44 280 Kč

Články ze světa práce


Jak si přivydělávat během mateřské/rodičovské dovolené?

Jak si přivydělávat během mateřské/rodičovské dovolené?
S příchodem nového člena rodiny nepřichází jen radost, ale také vyšší rodinné výdaje. Je tedy logické, že ženy často hledají možnosti přivýdělku, nebo nechtějí přestat podnikat. Jaká jsou omezení, která vás potkají při podnikání na mateřské/rodičovské dovolené?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Jak na ukončení pracovního poměru

Jak na ukončení pracovního poměru
Co všechno potřebujete vědět, když chcete ukončit pracovní poměr? Kdy můžete dostat výpověď od zaměstnavatele a kdy a jak můžete podat výpověď vy? Jaká je délka výpovědní doby? Na tyto a další otázky jsme odpověděli v našem článku.