Obsluha zařízení (kromě lakovacích) na povrchovou úpravu kovů a jiných materiálů

Co vás čeká
- Přátelské prostředí středně velké soukromé firmy
- Navěšování kovových dílů do automatické galvanické linky - zaučíme vás
- Jednoduché ovládaní softwaru linky - zaučíme vás
- Práce ve třísměnném provozu, pravidelné střídání směn na stálém pracovišti
Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít
- Přijmout odpovědnost za vedení dvoučlenné směny
- Ochotu učit se
- Fyzická zdatnost
Výhodou bude, pokud budete
- Znát základy užívání výpočetní techniky
- Pečlivý, spolehlivý, odpovědný, týmový hráč
Poznámka
- Z důvodu dodržení hygienických limitů pro manipulaci s břemeny není práce vhodná pro ženy
Co vám můžeme nabídnout
- Zázemí stabilní české firmy, férový přístup
- Vážíme si svých zaměstnanců, na pozici vás zaučíme
- Stravenkový paušál (po zkušební době) za každou odpracovanou směnu
- Roční příspěvek ve výši 12.000,- Kč na penzijní nebo životní připojištění (po odpracovaném roce)
- Mzdu vždy v termínu na účtu
- Mimořádné odměny za inovace, loajalitu (odpracované roky), příspěvky na dovolenou a Vánoce podle výsledků firmy
- Dobrou dostupnost MHD i vlastním automobilem

Kontakt je možný POUZE telefonicky (prac. dny 7.00 - 15.00 hodin) nebo emailem.

Plat od:
25 560 - 28 270 Kč
Pracoviště:
Olomouc
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.10.2021
Obor a Profese:
Technolog ve strojírenství
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Dagmar Kolomazníková
603 875 947
dagmar#kolomaznikova|festa#cz







Články ze světa práce


10 základních pravidel úspěšného pohovoru

10 základních pravidel úspěšného pohovoru
Zaujali jste životopisem, pozvali Vás na pohovor a nyní přichází den D. Čemu byste se měli vyhnout a na co se naopak během pohovoru zaměřit? Přečtěte si několik našich rad a zanechte dojem.

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?

Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené

Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené
Taky je vám lehce mdlo při představě všech změn, které jsou s návratem do práce spojené? Je vůbec možné se připravit tak, aby vše proběhlo hladce? Přichází období transformace, které je výzvou pro celou rodinu. Přečtěte si naše tipy, které Vám mohou návrat do práce zjednodušit.