Seřizovači a obsluha obráběcích strojů (kromě dřevoobráběcích)

Místo výkonu práce:
Židněves č.p. 116
294 06 Březno u Mladé Boleslavě

Prvotní kontakt: tel.: 326 375 500, e-mail: prace@vyrtych.cz

Práce na vstřikovacích strojích.

Zaměstnanecké výhody: Příspěvek na penzijní/životní pojištění.

Plat od:
20 000 - 27 000 Kč
Pracoviště:
Mladá Boleslav
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
22.08.2018
Obor a Profese:
Obráběč kovů
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Kateřina Motyčková
733642750
motyckova|vyrtych#cz






Podobné nabídky práce

Seřizovači a obsluha ostatních obráběcích strojů (kromě dřevoobráběcích)

Jablonec nad NisouZF Automotive Czech s.r.o.
35 000 - 42 000 Kč

Seřizovači a obsluha číslicově řízených strojů

KroměřížGOTTSCHOL ALCUILUX CZ, spol. s
27 000 - 29 000 Kč

Seřizovači a obsluha konvenčních fréz

ChomutovME-Metal, s.r.o.
35 000 - 45 000 Kč

Články ze světa práce


10 základních pravidel úspěšného pohovoru

10 základních pravidel úspěšného pohovoru
Zaujali jste životopisem, pozvali Vás na pohovor a nyní přichází den D. Čemu byste se měli vyhnout a na co se naopak během pohovoru zaměřit? Přečtěte si několik našich rad a zanechte dojem.

Home office se stává stále populárnějším!

Home office se stává stále populárnějším!
Práce z domova je od dob koronavirové epidemie stále populárnější. Většina firem, která tzv. home office zavedla, jej ponechala alespoň v určité míře dodnes. Jaké jsou její výhody a nevýhody? Dle průzkumů Ministerstva práce a sociálních věcí, které se dotazovalo především na výhody, limity a celkovou spokojenost zaměstnanců a vedoucích pracovníků, převážná většina dotázaných hodnotí práci z domova pozitivně. Jaká přesně přináší pozitiva/negativa?

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.
Chtějí po vás při nástupu do nové práce výpis z trestního rejstříku? Jsou zaměstnání, při kterých jej po vás zaměstnavatel bude vyžadovat, závisí to ovšem na povaze pracovní pozice. Zaměstnavatel jej nemůže vyžadovat automaticky po všech, musí se řídit právními předpisy.