Chovatelé a ošetřovatelé skotu, koz a ovcí

Kontakt možný osobně po telefonické dohodě.
Nabízíme závodní stravování

Plat od:
21 480 - 22 200 Kč
Pracoviště:
Pelhřimov
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
08.03.2024
Obor a Profese:
Ošetřovatel/chovatel zvířat
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Tomáš Štiva
777264581
stiva|zod-bozejov#cz






Podobné nabídky práce

Chovatelé a ošetřovatelé skotu, koz a ovcí

PrahaZemědělské družstvo Kožichovic
33 000 - 35 000 Kč

Chovatelé drůbeže

PrahaMACH DRŮBEŽ a.s.
od 22 500 Kč

Chovatelé a ošetřovatelé skotu, koz a ovcí

PrahaKOOPRODUKT a.s.
30 000 - 33 000 Kč

Chovatelé a ošetřovatelé skotu, koz a ovcí

PrahaMVDr. Josef Prášek
35 000 - 40 000 Kč

Prohlédnuté pracovní nabídky

Vývojáři softwaru

40 000 - 50 000 KčTřebíč Nuvia a.s.

Prodavači potravinářského zboží

18 600 - 20 100 KčDomažlice Západočeské konzumní družstvo

Pracovníci v zákaznických kontaktních centrech

38 000 - 45 000 KčPraha Randstad hr solutions s.r.o.

Pracovníci v zákaznických kontaktních centrech

30 000 - 40 000 KčPraha Yusen logistics (czech) s.r.o.

Články ze světa práce


Jak správně napsat životopis?

Jak správně napsat životopis?
Strukturovaný životopis (zkráceně CV) je většinou vaším prvním kontaktem se zaměstnavatelem. Pro zaujetí zaměstnavatele je důležité uvést relevantní informace a především vynikající prezentaci svých schopností a zkušeností, přeci jen je to vaše vizitka. Informace uvedené v našem článku by vám mohly pomoci k vytvoření životopisu.

Co prozradí řeč těla při hovoru?

Co prozradí řeč těla při hovoru?
Řeč těla je univerzálním jazykem, který o vás dokáže prozradit někdy více než slova a tím ovlivnit průběh celého rozhovoru. Při pohovoru myslete na to, co vaše tělo vysílá za signály. Neverbální projev o vás prozradí mnohé a zároveň díky němu můžete číst z řeči těla personalisty naproti vám.

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.