Seřizovači a obsluha číslicově řízených strojů

První kontakt telefonicky nebo e-mailem

Požadujeme
- obsluha strojů WH 160, W200, W250klasika
- konvenční horzontální vyvrtávačky WHN100-WHN 130
- samostatné seřízení, obsluha a plnění pracovních úkolů na stroji
- spolupráce při organizaci a optimalizaci výroby na daných strojích
- zkušenost v kusové výrobě
- zkušenost s programováním CNC strojů výhodou
- znalost výkresové dokumentace

Zaměstnanecké výhody:
týden dovolené nad rámec ZP, závodní stravování, příspěvky na karty k automatům Very Goodies, rekreaci, pojištění, odměna za pracovní výročí, životní jubileum, odchod do důchodu, možnost vzdělávání a profesního růstu, závodní lékařská péče, bezplatné očkování proti chřipce

Plat od:
35 000 Kč
Pracoviště:
Brno
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.04.2024
Obor a Profese:
Obráběč kovů
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Denisa Havránková
532 167 335, 725 837 389
osobni|smeral#cz






Podobné nabídky práce

Seřizovači a obsluha konvenčních fréz

BrnoVMAutomatizace s.r.o.
25 000 - 35 000 Kč

Seřizovači a obsluha konvenčních soustruhů

HodonínSEIKO Flowcontrol, spol. s r.o
od 150 Kč

Brusiči nástrojů a kovů

BřeclavLaurens Czech Republic spol. s
25 000 - 35 000 Kč

Články ze světa práce


Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.
Chtějí po vás při nástupu do nové práce výpis z trestního rejstříku? Jsou zaměstnání, při kterých jej po vás zaměstnavatel bude vyžadovat, závisí to ovšem na povaze pracovní pozice. Zaměstnavatel jej nemůže vyžadovat automaticky po všech, musí se řídit právními předpisy.

Time management a jak efektivně využívat svůj čas

Time management a jak efektivně využívat svůj čas
Dnešní doba nabízí nekonečné možnosti, ale často také přináší přetížení a nedostatek času. Správný time management je klíčovým prvkem pro efektivní rozložení času v každodenním životě. Veškeré úkoly, závazky a cíle můžeme lépe zvládnout, pokud se naučíme efektivně využívat svůj čas. Nabízíme pár tipů, jak toho dosáhnout.