Odborní plánovači a odborní účetní materiáloví

Co požadujeme:
- SŠ vzdělání (technické obory výhodou)
- praxe na obdobné pozici výhodou (plánovač výroby, logistik)
- pokročilejší znalost MS Office
- samostatnost, zodpovědnost
- dobré organizační a analytické dovednosti
- jazyk : polština, angličtina
Co od Vás očekáváme:
- budete mít zodpovědnost za tvorbu týdenních výrobních plánů
- budete komunikovat s výrobním, obchodním a technickým oddělením
- spolupráce při zavádění nových technologií/strojů/výrobků
- plánování výroby přiděleného střediska
- úzká spolupráce s plánovačem logistiky a obchodním oddělením
- inventury nedokončené výroby
- implementace změn plánovacího systému
- kontrola výkonů, odpadovosti a nadspotřeby na svém středisku a přinášení nápravných opatření
- vytváření změn v pracovních a strojních instrukcích
- kontrola odvodů výroby na expediční sklad a výrobní sklady
- pomoc při zavádění nové výroby na daném středisku
- úzká spolupráce s údržbou
- komunikace s dodavatelem ohledně termínu dodání
Zaměstnanecké benefity: bonusový systém
Hlásit se emailem nebo telefonicky.

Plat od:
33 000 - 43 000 Kč
Pracoviště:
Liberec
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
20.03.2024
Obor a Profese:
Účetní
Min. vzdělání:
Střední všeobecné vzdělání s maturitou
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Tomáš Bárta
736 421 580
personalni|wassa#cz






Podobné nabídky práce

Samostatná/ý účetní

55 000 - 67 000 KčPrahaEKOSPOL a.s.

Odborní účetní všeobecní

OstravaBEWIT Natural Medicine, s.r.o.
30 000 - 35 000 Kč

Účetní všeobecní

OlomoucFARMAK - GASTRO s.r.o.
30 000 - 33 000 Kč

Odborní účetní všeobecní

Žďár nad SázavouZákladní škola a Mateřská škol
22 000 - 32 000 Kč

Ostatní úředníci v oblasti účetnictví

PlzeňFOINIA STEEL spol. s r.o.
od 25 000 Kč

Mzdoví účetní

HavířovStatutární město Havířov
21 710 - 31 820 Kč

Články ze světa práce


Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.
Chtějí po vás při nástupu do nové práce výpis z trestního rejstříku? Jsou zaměstnání, při kterých jej po vás zaměstnavatel bude vyžadovat, závisí to ovšem na povaze pracovní pozice. Zaměstnavatel jej nemůže vyžadovat automaticky po všech, musí se řídit právními předpisy.

Jak si věřit při hledání práce?

Jak si věřit při hledání práce?
Hledání práce může být občas pěkně náročné dobrodružství. I při neúspěchu je však důležité neházet flintu do žita a snažit se myslet pozitivně. Jak si tedy víc věřit a najít si v dnešní době práci?