Kuchaři (kromě šéfkuchařů)

Popis práce: samostatná příprava jídel, podíl na sestavování menu, podíl na vytváření podkladů pro objednávky, kontrola kvality jídel a čistoty pracoviště.
Požadavky: praxi v oboru, spolehlivost, samostatnost, přátelské a milé vystupování, zájem o gastronomii a stabilní spolupráci.
Úvazek: plný úvazek
Směnnost: turnusové služby / krátký-dlouhý týden
Nástup dne: 1.4.2024
Mzda: min. 50.000 Kč čistého + firemní benefity (mzda 3.300 Kč/den, bonus za měsíc červen + 10.000 Kč, červenec + 10.000 Kč, srpen + 10.000 Kč, bonus za odpracovaný 1 rok + 20.000 Kč, zajištění odborných školení, finanční příspěvek na dopravu).
Nabízíme práci na HPP v zavedené restauraci se zkušeným kuchařským týmem, celoroční zaměstnání, celodenní směny v režimu krátký/dlouhý týden, pracovní oblečení, personální stravování, firemní benefity.
Kontaktní údaje
Reference: https://www.narozcestifrydlant.cz/ a https://www.facebook.com/narozcestifrydlant/
Zaměstnavatel: FORSA DECOR, s.r.o., se sídlem 5. května 159/15, 460 01 Liberec
Adresa provozovny: Na Rozcestí Frýdlant, Lužická 789, 464 01 Frýdlant
Kontaktní osoba: Jana Smolková, tel. 777 088 688, e-mail: info@narozcestifrydlant.cz

Plat od:
64 000 Kč
Pracoviště:
Liberec
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.04.2024
Obor a Profese:
Kuchař
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Jana Smolková
777 088 688
info|narozcestifrydlant#cz






Podobné nabídky práce

Kuchaři (kromě šéfkuchařů)

BruntálDomov pro seniory Vrbno, přísp
18 900 - 23 510 Kč

Kuchaři (kromě šéfkuchařů)

PřerovDomov Alzheimer Přerov z.ú.
28 000 - 30 000 Kč

Kuchaři (kromě šéfkuchařů)

HavířovZappares Pub s.r.o.
od 42 000 Kč

Kuchaři (kromě šéfkuchařů)

Bruntál2M Production Agency s.r.o.
45 000 - 70 000 Kč

Kuchaři (kromě šéfkuchařů)

Hrádek nad NisouRestaurant Hrádek n. N. s.r.o.
od 40 000 Kč

Články ze světa práce


Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.

Jak a kdy požádat o zvýšení platu?

Jak a kdy požádat o zvýšení platu?
Žádost o zvýšení platu může být obtížnou a stresující situací, ale pokud máte dobré argumenty, může to být skvělý způsob, jak zvýšit svůj příjem. Důležitým krokem je sepsat si pádné argumenty a žádost správně načasovat. V tomto článku se zaměříme na klíčové kroky, které vám pomohou připravit se na takovou žádost a předložit přesvědčivé argumenty.

Jak zvládnout stres v práci

Jak zvládnout stres v práci
Pracovní stres se čím dál častěji stává součástí moderního profesního života. Dlouhé hodiny v práci, vysoké očekávání nadřízených a neustálý tlak na výkon mohou negativně ovlivňovat vaše zdraví a pohodu. Nicméně existuje několik účinných strategií, které vám mohou pomoci se se stresem v práci vypořádat a udržet si tak psychickou pohodu. Jak tedy na to?