Řídící pracovníci v oblasti informačních technologií a činností

m.kovalenko@agrilytix.eu
O Agrilytixu:
Agrilytix je inovativní SaaS platforma zaměřená na revoluci v oblasti zdrojů pro zemědělské ingredience.

Přehled pozice:
Hledáme vysoce motivovaného a zkušeného specialistu pro rozvoj obchodu, který se připojí k našemu dynamickému týmu. Ideální kandidát bude zodpovědný za řízení prodeje, udržování vztahů s klienty a uzavírání obchodů pro podporu růstu platformy Agrilytix. Tato role vyžaduje strategického myslitele s vášní pro prodej a hluboké porozumění modelu podnikání SaaS.

Klíčové odpovědnosti:
Realizace obchodní strategie: Implementace efektivních obchodních strategií pro přilákání a udržení klientů.
Získávání klientů: Identifikace a angažování potenciálních klientů prostřednictvím různých kanálů, artikulace hodnoty platformy Agrilytix.
Uzavírání obchodů: Vedení vyjednávání a uzavírání dohod pro maximalizaci zisků při zachování spokojenosti klientů.Analýza trhu: Neustálá analýza tržních trendů a potřeb zákazníků pro přizpůsobení obchodních strategií.
Řízení vztahů s klienty: Budování a udržování silných, dlouhotrvajících vztahů s klienty.
Zpětná vazba: Shromažďování zpětné vazby od klientů pro informování neustálého zlepšování produktu a jeho sladění s tržními potřebami.

Kvalifikace:
Znalost AJ-EN na dobré úrovni (B1-B2), DE/FR - výhodou

Plat od:
61 000 Kč
Pracoviště:
Praha
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
15.01.2024
Obor a Profese:
Technický ředitel/manažer
Min. vzdělání:
Střední odborné vzdělání s maturitou
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Mykola Kovalenko
- E-mail: m.kovalenko@agrilytix.eu


Na inzerát není možné odpovědět, protože firma neuvedla kontaktní email. Pro odpověď prosím použijte jiné kontaktní údaje.




Články ze světa práce


Jak správně odpovědět na inzerát nabídky práce?

Jak správně odpovědět na inzerát nabídky práce?
Hledání nového zaměstnání bývá náročným a občas i zdlouhavým procesem. V této fázi už máte úspěšně první část procesu za sebou - pročítání množství nabídek a hledání těch pro vás vhodných. Teď je potřeba na ně odpovědět tak, aby se vám ozvali zpět a pozvali vás na pohovor. Jak tedy na to? Co by mohlo pomoci?

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.

Jak si věřit při hledání práce?

Jak si věřit při hledání práce?
Hledání práce může být občas pěkně náročné dobrodružství. I při neúspěchu je však důležité neházet flintu do žita a snažit se myslet pozitivně. Jak si tedy víc věřit a najít si v dnešní době práci?