Obchodní náměstci (ředitelé)

***Kontakt: Šlechta Roman Ing., e-mail: roman.slechta@akslechta.cz
Vysoká škola technického směru – mechanik.
Znalost jazyků: ukrajinština a ruština - aktivně.
Výhodou je i znalost gruzínského jazyka.

Plat od:
40 000 Kč
Pracoviště:
Karlovy Vary
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
14.02.2024
Obor a Profese:
Obchodní ředitel/manažer
Min. vzdělání:
Vysokoškolské vzdělání - Ing., Mgr. a jiné
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Ing. Roman Šlechta
roman#slechta|akslechta#cz






Podobné nabídky práce

Řídící pracovníci v oblasti účetnictví a kontrolingu

BrnoNovanta Česká republika s.r.o.
60 000 - 80 000 Kč

Řídící pracovníci v oblasti účetnictví a kontrolingu

BrnoNovanta Česká republika s.r.o.
60 000 - 80 000 Kč

Řídící pracovníci v oblasti účetnictví a kontrolingu

BrnoNovanta Česká republika s.r.o.
60 000 - 80 000 Kč

Obchodní náměstci (ředitelé)

PrahaLEGO Production s.r.o.
od 150 000 Kč

Obchodní náměstci (ředitelé)

ZlínMGM COMPRO s.r.o.
od 50 000 Kč

Články ze světa práce


Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené

Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené
Taky je vám lehce mdlo při představě všech změn, které jsou s návratem do práce spojené? Je vůbec možné se připravit tak, aby vše proběhlo hladce? Přichází období transformace, které je výzvou pro celou rodinu. Přečtěte si naše tipy, které Vám mohou návrat do práce zjednodušit.

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.