Učitelé na 2. stupni základních škol

AKTUALIZACE 2.4.2024
První kontakt písemný
POŽADAVKY:
- předměty ČSP, PŘ

Plat od:
32 820 Kč
Pracoviště:
Jeseník
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.05.2024
Obor a Profese:
Učitel hudby a umění
Min. vzdělání:
Vysokoškolské vzdělání - Ing., Mgr. a jiné
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Mgr. Marek Bury
725 005 505
reditel|zsjavornik#cz






Podobné nabídky práce

Učitelé na 2. stupni základních škol

TrutnovZákladní škola a mateřská škol
32 000 - 42 000 Kč

Učitelé na 2. stupni základních škol

Karlovy VaryZákladní škola jazyků Karlovy
od 38 000 Kč

Učitelé na 2. stupni základních škol

OlomoucZákladní škola Moravský Beroun
od 32 820 Kč

Učitelé na 2. stupni základních škol

Karlovy VaryZákladní škola jazyků Karlovy
od 38 000 Kč

Učitelé na 2. stupni základních škol

BohumínZákladní škola a Mateřská škol
35 000 - 45 000 Kč

Články ze světa práce


Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.
Chtějí po vás při nástupu do nové práce výpis z trestního rejstříku? Jsou zaměstnání, při kterých jej po vás zaměstnavatel bude vyžadovat, závisí to ovšem na povaze pracovní pozice. Zaměstnavatel jej nemůže vyžadovat automaticky po všech, musí se řídit právními předpisy.

Time management a jak efektivně využívat svůj čas

Time management a jak efektivně využívat svůj čas
Dnešní doba nabízí nekonečné možnosti, ale často také přináší přetížení a nedostatek času. Správný time management je klíčovým prvkem pro efektivní rozložení času v každodenním životě. Veškeré úkoly, závazky a cíle můžeme lépe zvládnout, pokud se naučíme efektivně využívat svůj čas. Nabízíme pár tipů, jak toho dosáhnout.

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.