Elektromechanici

Prvotní informace:
emailem: jakub.hanus@svana.cz
telefonicky: 605 826 685

Upřesňující informace:
Servisní technik pro opravy svařovacích strojů.
Požadujeme:
- Střešní odborná škola, nebo střední odborné učiliště elektrotechnického směru.
- Vše ostatní vás naučíme.

Nástup dohodou.

Nabízíme:
- Odpovídající mzdové ohodnocení
- Pracovní smlouva na dobu neurčitou
- Pravidelný růst mzdy
- Každoroční prémie
- Možnost rozšíření kvalifikace v oboru elektro
- Přátelské pracovní prostřední

Zaměstnanecké výhody:
Každoroční prémie, pravidelný růst mzdy, rozšíření kvalifikace v oboru

Plat od:
50 000 Kč
Pracoviště:
Mladá Boleslav
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
12.04.2024
Obor a Profese:
Elektromechanik
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Ing Pavel Hanuš
607627226
pavel#hanus|svana#cz






Podobné nabídky práce

Provozní elektromechanici

PřerovTIGEMMA, spol. s r.o.
32 000 - 37 000 Kč

Provozní elektromechanici

TáborPila Pasák a. s.
40 000 - 45 000 Kč

Montážní dělníci elektrických a energetických zařízení

ŠternberkRobertshaw CZ Limited, odštěpn
20 000 - 25 000 Kč

Provozní elektromechanici

VsetínGumárny Zubří, akciová společn
od 28 600 Kč

Články ze světa práce


Jsem osoba se zdravotním postižením a chci se uplatnit na trhu práce. Jak na to?

Jsem osoba se zdravotním postižením a chci se uplatnit na trhu práce. Jak na to?
Každý z nás má právo pracovat a sám si zajistit obživu, a to včetně jedinců se zdravotním postižením. Existují pracovní místa, která jsou speciálně určena pro osoby se ZTP, další pracovní pozice pro ně mohou být rovněž vhodné. Vždy to souvisí s dovednostmi a možnostmi daného jedince a rovněž s pracovními podmínkami na pracovišti.

Jak správně odpovědět na inzerát nabídky práce?

Jak správně odpovědět na inzerát nabídky práce?
Hledání nového zaměstnání bývá náročným a občas i zdlouhavým procesem. V této fázi už máte úspěšně první část procesu za sebou - pročítání množství nabídek a hledání těch pro vás vhodných. Teď je potřeba na ně odpovědět tak, aby se vám ozvali zpět a pozvali vás na pohovor. Jak tedy na to? Co by mohlo pomoci?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.