Zaměstnání Kultura, umění a tvůrčí práce Produkční

Obchodní referenti

zodpovědnost, spolehlivost, samostatnost, příjemné a prof.vystupování


zůsob kontaktu: Předem telefonicky nebo e-mailem


Plat od:
25 000 - 27 000 Kč
Pracoviště:
Český Těšín
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.05.2024
Obor a Profese:
Produkční
Min. vzdělání:
Střední odborné vzdělání s maturitou
Vhodné i pro absolventy
ANO
Zaměstnavatel:
MFL Group s.r.o.
Kontaktní osoba:
Ivona Bojdová
735176063
info|mfl-group#cz






Podobné nabídky práce

Zprostředkovatelé služeb jinde neuvedení

PrahaPRAGOCHEMA spol. s r.o.
35 000 - 40 000 Kč

Ostatní zprostředkovatelé služeb jinde neuvedení

RakovníkAutostop, spol. s r. o.
od 25 000 Kč

Odborní pracovníci v oblasti umění a kultury jinde neuvedení

DomažliceMěstské kulturní středisko v D
23 510 - 35 000 Kč

Obchodní referenti

PrahaQuinn Hotels Praha, a.s.
od 42 000 Kč

Odborní pracovníci v oblasti umění a kultury jinde neuvedení

Hradec KrálovéFILHARMONIE Hradec Králové o.p
27 000 - 37 000 Kč

Odborní pracovníci v oblasti umění a kultury jinde neuvedení

Hradec KrálovéFILHARMONIE Hradec Králové o.p
29 000 - 40 000 Kč

Články ze světa práce


Jak správně napsat životopis?

Jak správně napsat životopis?

Jak správně napsat životopis?
Strukturovaný životopis (zkráceně CV) je většinou vaším prvním kontaktem se zaměstnavatelem. Pro zaujetí zaměstnavatele je důležité uvést relevantní informace a především vynikající prezentaci svých schopností a zkušeností, přeci jen je to vaše vizitka. Informace uvedené v našem článku by vám mohly pomoci k vytvoření životopisu.

Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené

Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené

Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené
Taky je vám lehce mdlo při představě všech změn, které jsou s návratem do práce spojené? Je vůbec možné se připravit tak, aby vše proběhlo hladce? Přichází období transformace, které je výzvou pro celou rodinu. Přečtěte si naše tipy, které Vám mohou návrat do práce zjednodušit.

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Další články

Pracovní nabídky v dalších regionech



Nabídky práce

práce v Praze práce v Brně práce v Ostravě práce v Liberci práce v Českých Budějovicích práce ve Zlíně práce v Hradci Králové práce v Plzni práce v Táboře práce v Olomouci práce v Příbrami práce v Ústí nad Orlicí práce v Mladé Boleslavi práce v Karlových Varech práce v Pardubicích

Nabídky brigád

brigády v Praze brigády v Brně brigády v Ostravě brigády ve Zlíně brigády v Kladně brigády v Olomouci brigády v Liberci brigády v Hradci Králové brigády v Brně-venkov brigády v Táboře brigády v Plzni brigády v Pardubicích brigády v Opavě brigády v Říčanech brigády v Nymburku

Top obory

Právní službyIS/IT: Správa systémů a HWZákaznický servisSlužbyBankovnictví a finanční službyPojišťovnictvíStavebnictví a realityIS/IT: Konzultace, analýzy a projektové řízeníOstraha a bezpečnostZdravotnictví a sociální péčeGastronomie a pohostinstvíTechnika a vývojStrojírenstvíPersonalistika a HRKvalita a kontrola jakosti

Top profese

KameramanOdborní pracovníci v oblasti práva, kultury, sportuGrafikDabingPracovník audiovizeSpisovatel/dramatikVýtvarníkRežisérPrůmyslový designerPromítačOsvětlovačAsistent kameramanaKnihovníkRekvizitářAnimace 3D