Tiskaři

1. kontakt POUZE e-mailem. Životopis zašlete na: prace@miss-ostrava.cz

Výrobce propagačních a dárkových předmětů s vlastním výrobním a tiskařským zázemím, hledá Realizátora zakázek v tiskárně. Požadujeme zkušenosti s prací na tiskařských strojích, s aplikací firemních polepů a tiskových technologií. Praxe nutná. Znalost programu Corel výhodou. Požadujeme komunikativnost, spolehlivost, znalost práce na PC, řidičský průkaz. Součástí náplně práce je příprava a výroba zakázek, obsluha tiskařských strojů - velkoformátového tisku, plotru aj. Předtisková příprava v Corelu a realizace zakázek v terénu (polepů). Spolupráce s obchodním, výrobním a grafickým oddělením. Práce v sídle společnosti v centru Ostravy, nástup možný ihned.

Úvazek: 30 - 40 hodin týdně

Vhodné i pro osoby zdravotně znevýhodněné (OZZ), OZP s max. 2. stupněm invalidity.

Zaměstnanecké výhody: osobní ohodnocení, prémie, penzijní připojištění

Další informace budou sděleny během pohovoru.

Plat od:
23 000 - 30 000 Kč
Pracoviště:
Ostrava
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.04.2024
Obor a Profese:
Tiskař
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Miloslava Hučíková
775 776 627
prace|miss-ostrava#cz






Podobné nabídky práce

Tiskaři

PísekACE SPORT s.r.o.
23 000 - 35 000 Kč

Tiskaři

HodonínANGLASS s.r.o.
22 000 - 38 000 Kč

Pracovníci přípravy tisku

České BudějoviceHERBIA společnost s ručením om
21 000 - 25 000 Kč

Tiskaři

Rychnov n. KněžnouMinisterstvo obrany
25 660 - 35 770 Kč

Pracovníci přípravy tisku

ŠumperkTRIFOX s.r.o.
21 300 - 35 000 Kč

Tiskaři

Mladá BoleslavKAVALIERGLASS, a.s.
od 24 150 Kč

Články ze světa práce


Jak a kdy požádat o zvýšení platu?

Jak a kdy požádat o zvýšení platu?
Žádost o zvýšení platu může být obtížnou a stresující situací, ale pokud máte dobré argumenty, může to být skvělý způsob, jak zvýšit svůj příjem. Důležitým krokem je sepsat si pádné argumenty a žádost správně načasovat. V tomto článku se zaměříme na klíčové kroky, které vám pomohou připravit se na takovou žádost a předložit přesvědčivé argumenty.

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené

Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené
Taky je vám lehce mdlo při představě všech změn, které jsou s návratem do práce spojené? Je vůbec možné se připravit tak, aby vše proběhlo hladce? Přichází období transformace, které je výzvou pro celou rodinu. Přečtěte si naše tipy, které Vám mohou návrat do práce zjednodušit.