PROMOTÉŘI NA ZÁBAVNÉ OCHUTNÁVKY ALKOHOLU - všechny kraje v ČR

Hledáme komunikativní promotéry na vedení zábavných ochutnávek alkoholu – kvízů v hospodách a restauracích. Ochutnávky probíhají vždy ve večerních hodinách ve vybraných podnicích. Promovat by se mělo 3x týdně, přičemž za jeden večer navštívíte maximálně dva podniky, na kterých strávíte cca 2 hodiny. Je potřeba mít vlastní automobil a možnost se osobně zúčastnit školení v Praze – jeden vybraný den 19.-28.4. Akce poběží po celé republice a hledáme několik promotérů v každém kraji, kteří si rozdělí jednotlivé podniky, kterých není málo, proto je zde možnost delší spolupráce s hezkým výdělkem Odměna: 200 Kč/hod + 4,5 Kč/km cestovné Termín začátku: konec dubna Místo: všechny kraje v ČR Náplň práce: vedení zábavné ochutnávky alkoholu, konkrétně kvíz na poznávání rumu Požadavky: – možnost účastnit se osobně školení v Praze (v termínu 19.-28.4.) – vlastní automobil – časová dostupnost ve večerních hodinách (cca od 18:00)

Je nám líto, ale tato pracovní pozice je již obsazena.

Podobné a možná lepší nabídky naleznete zde.






Články ze světa práce


Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?

Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?
Ztrácíte se na poradě v záplavě anglických výrazů a občas jen souhlasně kývete? Nebo jsou pro vás slova jako briefing nepostradatelnou součástí firemního slangu? V dnešním globalizovaném pracovním prostředí jsou anglicismy čím dál častější a Česká republika v jejich užívání rozhodně nepokulhává, obzvlášť v nadnárodních korporátech. Proč jsou tato slova oblíbená a co znamenají?

Jak si věřit při hledání práce?

Jak si věřit při hledání práce?
Hledání práce může být občas pěkně náročné dobrodružství. I při neúspěchu je však důležité neházet flintu do žita a snažit se myslet pozitivně. Jak si tedy víc věřit a najít si v dnešní době práci?

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.