Montážní dělníci výrobků z kombinovaných materiálů

Požadujeme dobrý zdravotní stav, odpovědnost, samostatnost, flexibilitu, zručnost.

Adresa místa výkonu práce: pracoviště Magna Exteriors (Nymburk) s.r.o. na adrese Za Žoskou 1040, Nymburk , jedná se o pulírovací činnost pro automobilový průmysl
Kontaktovat nás můžete e-mailem nebo telefonicky.

Plat od:
23 400 Kč
Pracoviště:
Nymburk
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
14.07.2022
Obor a Profese:
Dělník
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Ing. Miloslav Pros
775 588 928
pros|london-automotive#cz






Podobné nabídky práce

Montážní dělníci mechanických zařízení

KroměřížTOSHULIN, a.s.
36 000 - 40 000 Kč

Montážní dělníci mechanických zařízení

Praha-východTISANA SE
od 19 500 Kč

Montážní dělníci výrobků z pryže a plastů

HustopečeLINDEN s.r.o.
22 000 - 26 000 Kč

Pomocní dělníci ve výrobě

Praha-východŠeri s.r.o.
od 10 000 Kč

Články ze světa práce


Jak a kdy požádat o zvýšení platu?

Jak a kdy požádat o zvýšení platu?
Žádost o zvýšení platu může být obtížnou a stresující situací, ale pokud máte dobré argumenty, může to být skvělý způsob, jak zvýšit svůj příjem. Důležitým krokem je sepsat si pádné argumenty a žádost správně načasovat. V tomto článku se zaměříme na klíčové kroky, které vám pomohou připravit se na takovou žádost a předložit přesvědčivé argumenty.

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.