Fyzioterapeuti bez specializace

1. kontakt telefonicky, e-mailem. Tel.: 736 166 088, e-mail: tomas.mixa@zdravypodnik.cz

Práce obsahuje péči o pohybovou soustavu člověka formou Individuální fyzioterapie, Skupinových lekcí, Poradenství v ergonomii práce přímo v prostorách firemního klienta. Vše probíhá v uzavřené místnosti vybavené všemi potřebnými terapeutickými pomůckami.

Součástí spolupráce je cca 2 denní školení na využívané techniky k podpoře zdraví na pracovišti. Navíc jednorázové prémie a další benefity.

V případě dlouhodobé spolupráce: firemní notebook/mobil, pracovní automobil, proplacené odborné kurzy.

Zkrácený úvazek 16-32 hod. týdně

Plat od:
200 - 250 Kč
Pracoviště:
Ostrava
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.02.2024
Obor a Profese:
Fyzioterapeut
Min. vzdělání:
Vyšší odborné vzdělání
Vhodné i pro absolventy
ANO
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Mgr. Tomáš Mixa
736 166 088
tomas#mixa|zdravypodnik#cz






Podobné nabídky práce

Odborní maséři ve zdravotnictví

BenešovRehabilitační ústav Kladruby
25 000 - 30 000 Kč

Fyzioterapeuti bez specializace

IvančiceVINETRON - B s.r.o.
21 000 - 23 500 Kč

Fyzioterapeuti bez specializace

IvančiceVINETRON - B s.r.o.
42 000 - 47 000 Kč

Fyzioterapeuti specialisté

TřinecSociální služby města Třince
28 340 - 41 780 Kč

Fyzioterapeuti specialisté

PrahaLázně Teplice v Čechách a.s.
od 38 600 Kč

Ostatní fyzioterapeuti specialisté

BrnoRehamedica Brno s.r.o.
od 40 000 Kč

Články ze světa práce


Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.
Chtějí po vás při nástupu do nové práce výpis z trestního rejstříku? Jsou zaměstnání, při kterých jej po vás zaměstnavatel bude vyžadovat, závisí to ovšem na povaze pracovní pozice. Zaměstnavatel jej nemůže vyžadovat automaticky po všech, musí se řídit právními předpisy.

Jak dosáhnout harmonie mezi pracovním a osobním životem?

Jak dosáhnout harmonie mezi pracovním a osobním životem?
V dnešní hektické době, kdy pracovní nároky mohou být náročné, je nalezení harmonie mezi pracovním a osobním životem solidní výzvou. Máte své techniky, jak to zvládnout, nebo se inspirujete našimi radami?