Elektromechanici

A16 z:28/4/2022 a:12/12/2023
Pracovní náplň:
- Elektroúdržba v rámci celého podniku dle potřeby
- Periodické kontroly ručního nářadí a elektrospotřebičů v celém podniku
- Práce týkající se provozu elektro přístrojů, vedení (vyhláška 50/1978 Sb. - není podmínkou)
- Montáž, rekonstrukce, údržba, opravy týkající se objektů a zařízení objektů, seřizování strojů
- Seřizování, údržba a ošetřování nástrojů a nářadí, zařízení.
Pracovní doba:
- Jednosměnný provoz, ranní směny
- 8 hodinová pracovní doba pondělí až pátek
- S možností přesčasové práce dle potřeb provozu.
Požadujeme:
- Střední vzdělání zakončené minimálně výučním listem (praxe není podmínkou, přijmeme kandidáty i po vyučení, bez praxe)
- Samostatnost a vysoké pracovní nasazení
- Preciznost, aktivní přístup k plnění zadaných úkolů.
Nabízíme:
- Dobré mzdové ohodnocení, včetně odměn, příplatků za přesčasovou práci
- Příspěvek na stravné, příspěvek na penzijní nebo životní pojištění, odměny k životnímu jubileu, pracovnímu výročí apod.
- Silné, stabilní zázemí v české potravinářské firmě s dlouholetou tradicí.
Kontakt telefonicky, emailem.

Plat od:
25 000 - 28 000 Kč
Pracoviště:
Frýdek-Místek
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
12.12.2023
Obor a Profese:
Elektromechanik
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Nikola Lukaštíková
602 842 566
nikola#lukastikova|agro-merin#cz






Podobné nabídky práce

Elektromechanici

KolínELEKTRO MARTÍNEK s.r.o.
35 000 - 45 000 Kč

Montážní dělníci elektronických zařízení

KolínSPEL Manufacturing s.r.o.
26 000 - 28 000 Kč

Montážní dělníci elektrických a energetických zařízení

České BudějoviceMektec Manufacturing Corporati
od 24 000 Kč

Elektromechanici

SokolovSvatavské strojírny s.r.o.
od 29 000 Kč

Montážní dělníci elektrických a energetických zařízení

PrachaticeVISHAY ELECTRONIC spol. s r.o.
od 23 500 Kč

Články ze světa práce


Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.

Jak správně napsat životopis?

Jak správně napsat životopis?
Strukturovaný životopis (zkráceně CV) je většinou vaším prvním kontaktem se zaměstnavatelem. Pro zaujetí zaměstnavatele je důležité uvést relevantní informace a především vynikající prezentaci svých schopností a zkušeností, přeci jen je to vaše vizitka. Informace uvedené v našem článku by vám mohly pomoci k vytvoření životopisu.

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.