Ostatní řídící pracovníci v oblasti zdravotnictví

Na pozici provozního ředitele multioborové kliniky hledá se vhodný kandidát s vysokoškolským vzděláním v lékařském oboru, se znalostmi principů provozování zdravotnického zařízení.
Náplň práce spočívá v organizaci bezproblémového chodu kliniky během běžného provozu, koordinaci, řešení operativních problémů a jejich systematickou prevenci plánováním údržby. Zajišťuje efektivnost hospodaření a hodnocení výkonnosti. Také v tvorbě a kontrole provozních finančních plánů, ve schvalování a kontrole dodržování vnitřních procesů a vnitropodnikových předpisů. Řídí, koordinuje a kontroluje výsledky práce lékařského personálu a vědění zdravotní dokumentace. Na jednáních s obchodními partnery, pojišťovnami a dalšími subjekty reprezentuje společnost.

Požadujeme:
vysokoškolské vzdělání v lékařském oboru
dobré znalosti v oboru a schopnost ke samostatnému rozhodování
vstřícný přístup k pacientům a kolegům
zodpovědnost a profesionalitu
morální a občanskou bezúhonnost
znalosti PC, zdravotních programů (Medicus, Xdent, Smart MEDIX aj.)

Jazykové znalosti:
čeština - aktivní
angličtina - aktivní
ruština - aktivní

Plat od:
60 530 Kč
Pracoviště:
Praha
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
31.05.2021
Obor a Profese:
Product Manager
Min. vzdělání:
Vysokoškolské vzdělání - Ing., Mgr. a jiné
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Maxim Ovchinnikov,
+420 775 577 978
jobs|clinicplus#cz






Podobné nabídky práce

Ostatní řídící pracovníci v oblasti zdravotnictví

OlomoucVězeňská služba České republik
63 680 - 77 230 Kč

Články ze světa práce


Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?

Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?
Ztrácíte se na poradě v záplavě anglických výrazů a občas jen souhlasně kývete? Nebo jsou pro vás slova jako briefing nepostradatelnou součástí firemního slangu? V dnešním globalizovaném pracovním prostředí jsou anglicismy čím dál častější a Česká republika v jejich užívání rozhodně nepokulhává, obzvlášť v nadnárodních korporátech. Proč jsou tato slova oblíbená a co znamenají?