Stavební inženýři

ZZ §97 písm. d) ZoZ - STRPĚNÍ
Kontakt telefonicky v pracovních dne na č. 603 183 846, e-mailem z.legersky@dpova.cz

Požadujeme: stření průmyslovou školu stavebního směru nebo VŠ stavebního směru.
Plný nebo zkrácený úvazek dle domluvy.
Zaměstnanecké výhody: Týden dovolené navíc, stravenkový paušál.
Zaměstnavatel nemá možnost ubytování.

Plat od:
30 000 - 45 000 Kč
Pracoviště:
Ostrava
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.03.2023
Obor a Profese:
Technik ve stavebnictví
Min. vzdělání:
Střední všeobecné vzdělání s maturitou
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Zdeněk Legerský
603 183 846
z#legersky|dpova#cz






Podobné nabídky práce

Ostatní stavební technici

ChomutovStatutární město Chomutov
24 100 - 34 370 Kč

Stavební technici přípravy a realizace investic, inženýringu

Jablonec nad NisouStatutární město Jablonec nad
23 390 - 34 370 Kč

Ostatní stavební technici

TřinecIPS Třinec, a.s.
32 000 - 35 000 Kč

Stavební inženýři

Brandýs n.L.-St.BoleslavÚstav pro hospodářskou úpravu
25 000 - 35 000 Kč

Články ze světa práce


První den v nové práci? Připravte se na něj.

První den v nové práci? Připravte se na něj.
Na pohovoru jste váleli a vybrali právě vás, gratulujeme! Nyní jsou před vámi první dny na novém pracovišti. Bude to pravděpodobně náročný proces, než si na vše zvyknete, můžete mít i obavy, ale to vše je normální a brzy budete na novém pracovišti jako ryba ve vodě.

Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené

Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené
Taky je vám lehce mdlo při představě všech změn, které jsou s návratem do práce spojené? Je vůbec možné se připravit tak, aby vše proběhlo hladce? Přichází období transformace, které je výzvou pro celou rodinu. Přečtěte si naše tipy, které Vám mohou návrat do práce zjednodušit.

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.