C++/Linux programátor (i pro juniory!) - 6689

Pozici obsazujeme pro brněnskou společnost, která se zabývá komplexními dodávkami systémů určených pro řízení distribučních energetických sítí v dopravě. Na pozici budete: - samostatně zpracovávat návrhy řešení v oblasti automatizovaných systémů řízení, mít možnost podílet se na architektuře SW - zejména v C++ vyvíjet komplexní systémy pro dispečerské řízení a sběr dat (SCADA) - testovat software a integrovat různé vrstvy a komponenty aplikace do jednoho funkčního celku - podílet se na instalaci a implementaci řešení přímo u zákazníka v ČR - mít možnost komplexního zaškolení do složitých systémů - pracovat v úzkém kolektivu na samostatné pozici Požadavky: - znalost programování v C/C++, knihovny STL - znalost prostředí Linux - orientace v sítích a síťových protokolech (TCP/IP) - výhodou znalost relačních databází, SQL - pasivní znalost AJ (čtení manuálů, norem) - pozice je vhodná pro zkušené C++ programátory i motivované absolventy mající zájem o dlouhodobou spolupráci - VŠ technického směru - zodpovědnost, spolehlivost, samostatnost, stabilita, loajalita, ochota učit se novým věcem Nabídka: - jedná se o zaměstnanecký pracovní poměr, plný úvazek - pozice je vhodná i pro studenty posledních ročníků VŠ se zájmem o SCADA systémy, kteří chtějí při studiu pracovat na zkrácený úvazek s možností zvýšení úvazku po dokončení studia - kvůli dlouhému procesu zaškolení hledá společnost zaměstnance preferující dlouhodobou spolupráci - mezi nabízené benefity patří například zajištěné stravování, mobilní telefon, po domluvě možnost home office apod. Pokud Vás nabídka zaměstnání zaujala, zašlete nám svůj profesní životopis v českém/anglickém jazyce s uvedením kódu pozice, o kterou se zajímáte. Pokud jste již u nás absolvoval/a pohovor, kontaktujte prosím přímo svoji konzultantku. Uchazeče, kteří postoupí do užšího kola, budeme kontaktovat nejpozději do 10 dnů od zaslání životopisu. Ostatní uchazeče zařadíme do databáze a budeme je kontaktovat v případě, že pro ně nalezneme jinou vhodnou nabídku.

Je nám líto, ale tato pracovní pozice je již obsazena.

Podobné a možná lepší nabídky naleznete zde.






Články ze světa práce


Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.
Chtějí po vás při nástupu do nové práce výpis z trestního rejstříku? Jsou zaměstnání, při kterých jej po vás zaměstnavatel bude vyžadovat, závisí to ovšem na povaze pracovní pozice. Zaměstnavatel jej nemůže vyžadovat automaticky po všech, musí se řídit právními předpisy.

Jak dosáhnout harmonie mezi pracovním a osobním životem?

Jak dosáhnout harmonie mezi pracovním a osobním životem?
V dnešní hektické době, kdy pracovní nároky mohou být náročné, je nalezení harmonie mezi pracovním a osobním životem solidní výzvou. Máte své techniky, jak to zvládnout, nebo se inspirujete našimi radami?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.