Chovatelé a ošetřovatelé skotu, koz a ovcí

Kontakt: Hošek Pavel, tel.: 727 895 426, e-mail: zootechnik@zdpsov.cz
Smlouva na 2 roky s možností prodloužení.

Plat od:
25 560 Kč
Pracoviště:
Karlovy Vary
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
23.04.2024
Obor a Profese:
Ošetřovatel/chovatel zvířat
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Pavel Hošek
727 895 426
zootechnik|zdpsov#cz






Podobné nabídky práce

Chovatelé a ošetřovatelé zvířat v zoo

PísekNadace Tomistoma
od 130 Kč

Chovatelé a ošetřovatelé skotu, koz a ovcí

Česká LípaFARMA-SIXTA, s.r.o.
25 000 - 35 000 Kč

Chovatelé a ošetřovatelé koní

Česká LípaFARMA-SIXTA, s.r.o.
20 000 - 30 000 Kč

Chovatelé a ošetřovatelé prasat

JihlavaSELMA a.s.
24 000 - 27 000 Kč

Chovatelé a ošetřovatelé skotu, koz a ovcí

PřerovZemědělské obchodní družstvo s
30 000 - 31 000 Kč

Články ze světa práce


Home office se stává stále populárnějším!

Home office se stává stále populárnějším!
Práce z domova je od dob koronavirové epidemie stále populárnější. Většina firem, která tzv. home office zavedla, jej ponechala alespoň v určité míře dodnes. Jaké jsou její výhody a nevýhody? Dle průzkumů Ministerstva práce a sociálních věcí, které se dotazovalo především na výhody, limity a celkovou spokojenost zaměstnanců a vedoucích pracovníků, převážná většina dotázaných hodnotí práci z domova pozitivně. Jaká přesně přináší pozitiva/negativa?

Jak napsat motivační dopis, aby zaujal?

Jak napsat motivační dopis, aby zaujal?
Motivační dopis se stal nezbytnou součástí procesu hledání práce. V poslední době se dost změnil, už není jen formální přílohou, ale spíše osobním projevem vašeho zájmu o danou práci. Zde je několik klíčových tipů, jak napsat efektivní motivační dopis, který zaujme a přinese pozvání na pohovor.

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?