PRODUKTOVÝ SPECIALISTA | AJ

Jsi člověk, který dokáže porozumět produktu, angličtina rozhodně není Tvou slabou stránkou a hledá novou příležitost?

Otevíráme brány pro nového PRODUKTOVÉHO SPECIALISTU!

* Navrhování dlouhodobé produktové strategie
* Analýza trhu a konkurenčního prostředí
* Objevování nových příležitostí pro produkty
* Sledování trendů v odvětví a preference zákazníků
* Poskytování účinné podpory zákazníkůmZašlete nám svůj životopis v českém jazyce a pokud máte i v anglickém jazyce. Více podobných pozic naleznete na https://www.grafton.cz/cs/job-search

Plat od:
40 000 Kč
Pracoviště:
Žďár nad Sázavou
Typ úvazku:
Plný úvazek
Podmínky:

* Min. SŠ vzdělání
* AJ min. B1
* Znalost trhu a strategické myšlení
* Prezenční dovednosti

Cizí jazyk:

Anglicky

Bonusy:

* 5 týdnů dovolené
* Prémie
* Jazykové vzdělávání
* Příspěvek na životko/důchodové
* Občerstvení na pracovišti

Nástup:
neuvedeno
Obor a Profese:
Product Specialist
Min. vzdělání:
Vysokoškolské vzdělání - Ing., Mgr. a jiné
Personální agentura:
Kontaktní osoba:
Pro Jihlava (GR)
(+420) 567 588 911
A#Valentova#405708203203|applications#grafton#cz






Články ze světa práce


Jak si přivydělávat během mateřské/rodičovské dovolené?

Jak si přivydělávat během mateřské/rodičovské dovolené?
S příchodem nového člena rodiny nepřichází jen radost, ale také vyšší rodinné výdaje. Je tedy logické, že ženy často hledají možnosti přivýdělku, nebo nechtějí přestat podnikat. Jaká jsou omezení, která vás potkají při podnikání na mateřské/rodičovské dovolené?

Jak si věřit při hledání práce?

Jak si věřit při hledání práce?
Hledání práce může být občas pěkně náročné dobrodružství. I při neúspěchu je však důležité neházet flintu do žita a snažit se myslet pozitivně. Jak si tedy víc věřit a najít si v dnešní době práci?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?