Montážní dělníci elektronických zařízení

KONTAKT : Jan Mádl, tel.: +420 777 319 343, e-mail: jan.madl@businessnest.cz
Volat v pracovní dny: 10:00-11:30h

praxe s výrobou LED písmen min. 5 let
znalost 3D tisk (+ SW REVIT, Snapshot, BambuLab, Slicer)
praxe s LGSF
práce vyžaduje jemnou motoriku

Zaměstnanecké výhody : volná pracovní doba

Plat od:
18 900 Kč
Pracoviště:
Praha
Typ úvazku:
Částečný úvazek
Nástup:
01.05.2024
Obor a Profese:
Elektromechanik
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Jan Mádl
+420 777 319 343
jan#madl|businessnest#cz






Podobné nabídky práce

Elektromechanici

KolínELEKTRO MARTÍNEK s.r.o.
35 000 - 45 000 Kč

Montážní dělníci elektronických zařízení

KolínSPEL Manufacturing s.r.o.
26 000 - 28 000 Kč

Montážní dělníci elektrických a energetických zařízení

České BudějoviceMektec Manufacturing Corporati
od 24 000 Kč

Elektromechanici

SokolovSvatavské strojírny s.r.o.
od 29 000 Kč

Montážní dělníci elektrických a energetických zařízení

PrachaticeVISHAY ELECTRONIC spol. s r.o.
od 23 500 Kč

Články ze světa práce


Jak říct šéfovi, že vám něco vadí

Jak říct šéfovi, že vám něco vadí
Komunikace s nadřízeným může být někdy náročná, zejména pokud mu potřebujete sdělit, že vám něco vadí. Promyslete si proto dobře, zda je vaše výtka věcná a jednejte. Vědět, jak sdělit svému šéfovi, že vám něco vadí patří ke klíčovým dovednostem ve vašem profesním životě.

Jak na ukončení pracovního poměru

Jak na ukončení pracovního poměru
Co všechno potřebujete vědět, když chcete ukončit pracovní poměr? Kdy můžete dostat výpověď od zaměstnavatele a kdy a jak můžete podat výpověď vy? Jaká je délka výpovědní doby? Na tyto a další otázky jsme odpověděli v našem článku.

Home office se stává stále populárnějším!

Home office se stává stále populárnějším!
Práce z domova je od dob koronavirové epidemie stále populárnější. Většina firem, která tzv. home office zavedla, jej ponechala alespoň v určité míře dodnes. Jaké jsou její výhody a nevýhody? Dle průzkumů Ministerstva práce a sociálních věcí, které se dotazovalo především na výhody, limity a celkovou spokojenost zaměstnanců a vedoucích pracovníků, převážná většina dotázaných hodnotí práci z domova pozitivně. Jaká přesně přináší pozitiva/negativa?