Stavební a provozní elektrikáři

První kontakt:
Jeník Václav, tel.: 605 295 190,
e-mail: info@klimastar.cz,
osobně: Pírkova 5, Kolín.

Pracovní doba:
Po - Pá 7 - 15:30 hod.

Náplň práce:
Montáže a servis klimatizací, tepelných čerpadel, samostatné provádění oprav strojů chladící techniky.

Požadujeme:
Střední odborné vzdělání, výuční list, čtenív technické dokumentace, vyhláška č.50 §6,
základní znalost elektroniky, manuální zručnost, týmová spolupráce, řidičský průkaz sk.B, praxe v oboru chlazení vítána.

Přátelský kolektiv. Pracovníka zaškolíme.

Zaměstnanecké výhody:
Stravenkový paušál, diety.

Plat od:
25 500 - 27 500 Kč
Pracoviště:
Kolín
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.05.2023
Obor a Profese:
Elektrikář
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Václav Jeník
605 295 190
info|klimastar#cz






Podobné nabídky práce

Stavební a provozní elektrikáři

PrachaticeJVP system s.r.o.
35 000 - 50 000 Kč

Stavební a provozní elektrikáři

TáborTaPraSys s.r.o.
od 24 100 Kč

Stavební a provozní elektrikáři

České BudějoviceCORRO servis s.r.o.
40 000 - 50 000 Kč

Stavební a provozní elektrikáři

TáborPT servis konzervárna spol. s
od 32 500 Kč

Stavební a provozní elektrikáři

České BudějoviceVISCOFAN CZ s.r.o.
33 420 - 43 300 Kč

Stavební a provozní elektrikáři

Jindřichův HradecSVM digital s.r.o.
30 000 - 45 000 Kč

Články ze světa práce


Home office se stává stále populárnějším!

Home office se stává stále populárnějším!
Práce z domova je od dob koronavirové epidemie stále populárnější. Většina firem, která tzv. home office zavedla, jej ponechala alespoň v určité míře dodnes. Jaké jsou její výhody a nevýhody? Dle průzkumů Ministerstva práce a sociálních věcí, které se dotazovalo především na výhody, limity a celkovou spokojenost zaměstnanců a vedoucích pracovníků, převážná většina dotázaných hodnotí práci z domova pozitivně. Jaká přesně přináší pozitiva/negativa?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?

Jak říct šéfovi, že vám něco vadí

Jak říct šéfovi, že vám něco vadí
Komunikace s nadřízeným může být někdy náročná, zejména pokud mu potřebujete sdělit, že vám něco vadí. Promyslete si proto dobře, zda je vaše výtka věcná a jednejte. Vědět, jak sdělit svému šéfovi, že vám něco vadí patří ke klíčovým dovednostem ve vašem profesním životě.