Kvalifikovaní stavební dělníci hlavní stavební výroby

Místo výkonu práce: Cheb. Pracovní poměr na dobu určitou (2 roky) - poté možné prodloužení. Pracovní doba: Po-Pá 7:00-15:30 h. Nabízíme: zvláštní prémie, možné výkonnostní prémie. Kontakt pro zájemce: telefonicky anebo e-mailem - následná osobní schůzka proběhne na adrese Wolkerova 2483/16, 350 02 Cheb (osobní kontakt možný pouze každé pondělí 8:00-10:00 h) !!!

Plat od:
23 640 - 24 000 Kč
Pracoviště:
Cheb
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
22.04.2024
Obor a Profese:
Malíř/natěrač
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Jaroslav Mastný
777943436
mastny|tercom#cz






Podobné nabídky práce

Lakýrníci a natěrači kovů, kovových výrobků

StrakoniceBISO - Keibel s.r.o.
od 34 000 Kč

Ostatní lakýrníci a natěrači (kromě stavebních)

StrakoniceVertiv Czech Republic s.r.o.
od 20 900 Kč

Prohlédnuté pracovní nabídky

Ostatní zpracovatelé masa, ryb a příbuzní pracovníci

23 400 - 25 000 KčHodonín Delimax a.s.

Všeobecní administrativní pracovníci

od 22 600 KčPraha Gs arch group & company s.

Stavební lakýrníci a natěrači

od 21 300 KčMost Syka color ltd - odštěpný závo

Číšníci a servírky

od 21 300 KčTeplice Kalika s.r.o.

Montážní dělníci výrobků z ostatních materiálů

28 000 - 30 000 KčPřerov Blaze harmony s.r.o.

Články ze světa práce


Kdy a jak se registrovat na úřadu práce?

Kdy a jak se registrovat na úřadu práce?
Víte, že není vaší povinností se registrovat na úřad práce, pokud nechcete? Registrace ovšem přínáší řadu výhod, o něž byste pravděpodobně neradi přišli. Přihlásit se můžete, pokud nemáte žádný příjem ani pracovní poměr a zároveň si hledáte zaměstnání.

Time management a jak efektivně využívat svůj čas

Time management a jak efektivně využívat svůj čas
Dnešní doba nabízí nekonečné možnosti, ale často také přináší přetížení a nedostatek času. Správný time management je klíčovým prvkem pro efektivní rozložení času v každodenním životě. Veškeré úkoly, závazky a cíle můžeme lépe zvládnout, pokud se naučíme efektivně využívat svůj čas. Nabízíme pár tipů, jak toho dosáhnout.

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?